2026年淮北市卫生健康委员会直属医疗机构公开招聘工作人员13名备考题库及答案详解(最新).docxVIP

  • 0
  • 0
  • 约3.08万字
  • 约 47页
  • 2026-01-26 发布于山东
  • 举报

2026年淮北市卫生健康委员会直属医疗机构公开招聘工作人员13名备考题库及答案详解(最新).docx

2026年淮北市卫生健康委员会直属医疗机构公开招聘工作人员13名备考题库

第一部分单选题(50题)

1、对于未取得《药品生产许可证》《药品经营许可证》或省《医疗机构制剂许可证》而生产药品、经营药品的情况,应依法予以取缔,没收违法生产、销售的药品以及违法所得,同时并处违法生产、销售的药品货值金额几倍的罚款()。

A.二倍以下

B.二倍以上五倍以下

C.一倍以上三倍以下

D.三倍以上五倍以下

【答案】:B

【解析】对于未取得《药品生产许可证》《药品经营许可证》或省《医疗机构制剂许可证》而进行药品生产、经营的行为,法律规定应依法予以取缔,没收违法生产、销售的药品和违法所得,并按照违法生产、销售药品货值金额二倍以上五倍以下处以罚款。所以该题应选择二倍以上五倍以下这一标准。

2、引起农村社会治安问题的根本是()。

A.政治问题

B.环境问题

C.经济问题

D.文化问题

【答案】:C

【解析】这道题主要考查对引起农村社会治安问题根本原因的理解。从经济基础决定上层建筑的角度来看,经济发展状况对农村社会的各个方面有着根本性的影响。当农村经济发展滞后,可能引发一系列问题,如就业机会少导致部分村民收入不稳定,为了获取经济利益可能会采取一些违法违规行为;经济落后还可能影响农村基础设施建设和公共服务提供,使得矛盾容易积累和激化,进而影响社会治安。政治问题主要涉及到政治制度、政治参与、政治稳定等方面,虽然政治状况可能影响农村社会,但并非引起农村社会治安问题的根本。环境问题通常指的是自然环境和生态方面的状况,比如环境污染、生态破坏等,这和农村社会治安并没有直接的根本联系。文化问题主要涉及到文化传统、价值观、教育水平等,文化层面的因素可以影响人们的行为和观念,但它不是导致农村社会治安问题产生的最根本因素。综上所述,引起农村社会治安问题的根本是经济问题。

3、事业单位工作人员需按照所在单位要求,参加岗前培训、在岗培训、转岗培训以及为完成特定任务的专项培训。下列说法正确的是()。

A.培训经费由所在单位承担

B.培训经费按照地方政府有关规定列支

C.培训经费由工作人员承担

D.培训经费按照国家有关规定列支

【答案】:D

【解析】对于事业单位工作人员参加的岗前培训、在岗培训、转岗培训和为完成特定任务的专项培训,培训经费的列支问题需要依据国家相关规定执行。不同地区、不同单位的情况存在差异,不能单纯规定由所在单位承担或由工作人员承担,也不能仅按照地方政府有关规定列支,而应严格按照国家统一的有关规定来列支培训经费。

4、基尼系数用来衡量一个国家的()。

A.收入分配公平程度

B.城乡发展差距

C.经济发展水平

D.居民穷富程度

【答案】:A

【解析】基尼系数,是20世纪初意大利经济学家基尼根据劳伦茨曲线所定义的判断收入分配公平程度的指标。它是一个在0和1之间的比例数值,越接近0就表明收入分配越是趋向平等,反之,收入分配越是趋向不平等。按照国际一般标准,0.4以上的基尼系数表示收入差距较大,当基尼系数达到0.6时,则表示收入悬殊。

5、行政决策是在科学的决策理论指导下,运用科学的思维方式,采用各种科学的分析手段与方法,按照科学的决策程序进行的符合客观实际的决策活动。这种决策属于()。

A.理性决策

B.经验决策

C.战略决策

D.战术决策

【答案】:A

【解析】题干描述的决策是在科学的决策理论指导下,运用科学的思维方式、分析手段与方法,按照科学的决策程序进行且符合客观实际的决策活动。这种决策强调依靠科学知识和理性分析来做出决定,属于理性决策的范畴。经验决策主要依靠决策者的经验、直觉和判断,并非以科学理论和方法为主要依据;战略决策侧重于对组织长远发展方向和重大问题的决策;战术决策则是为实现战略目标而进行的具体决策。所以该决策是理性决策。

6、如果你的一位同事经常找你借东西,但很少主动归还,现在他又来找你借东西,你会怎么处理:

A.不借给他并向他说明原因

B.尽管不大愿意,但也只好借给他

C.再次愉快地借给他

D.找个借口不借给他

【答案】:A

【解析】面对一位经常找自己借东西却很少主动归还的同事又来借东西这一情况,可以有多种处理方式。一种处理方式是直接不借并说明原因,清晰表达自己的态度,让同事明白不借的缘由,避免后续不必要的误会。也有人尽管不大愿意,但还是会选择借给他,可能是考虑到同事关系,不想因为这点事影响彼此的相处。还有人会再次愉快地借给他,这或许是出于乐于助人的品质或者不想因为这件事破坏和谐的工作氛围。另外,也可以找个借口不借给他,既能避免直接拒绝带来的尴尬,又能达到不借东西的目的。你还可以补充选项E的内容,以便根据更多的选择进行综合全面的分析和判断。

7、下列绩效评价指标中,由下级来进行评估的是()。

A.业务知

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档