企业员工职业发展课程.pptxVIP

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  • 2026-01-25 发布于湖北
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第一章职业发展认知:从入门到进阶;01;第1页职业发展认知的重要性;第2页职业发展的四个认知误区;第3页职业发展的三维认知模型;第4页认知升级的三个实践步骤;02;第5页职业规划的价值锚定;第6页职业规划的三大支柱模型;第7页职业规划的三种常见路径;第8页职业规划的四个关键步骤;03;第9页能力短板的精准识别;第10页能力提升的PDCA循环模型;第11页能力提升的四种资源获取途径;第12页能力迁移的五个关键原则;04;第13页

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