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劳动协议合同协议

合约甲方单生机构（合约甲方单位机构）：

合约乙方单位机构（合约乙方单位机构）：

名称：姓名：

住所：住址：

法人代表（主要相相本次项目人）：居民身份证

号码：

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动协议

合同协议法》，合约缔结双方经平等协商同意，自愿签订本协议

合同协议，共同遵守本协议合同协议所列条款。

一、劳动协议合同协议期限

第一条本协议合同协议期限为期限劳动协议合同

协议。

双方协议合同协议期为年。从年月日起至

年

月日止。其中，从年月日起至年月

日为试用期。试用期为个月。在试用期内，合约甲方单位机

构认为合约乙方单位机构不符合录用条件的，应向合约乙方单位

机构说明理由后解除劳动协议合同协议。合约乙方单位机构在试

用期内相要求解除劳动协议合同协议应提前三天通知合约甲

方单位机构并无须给予合约甲方单位机构任何经济补偿。

劳动协议合同协议期满，即行终止，如合约甲方单位机构欲

同合约乙方单位机构续订劳动协议合同协议，合约甲方单位机构

应在本协议合同协议到期7日内征询合约乙方单位机构意见，经

双方协商一致，可续订劳动协议合同协议。续订后的劳动协议合

同协议条款可以完全或者部份与本协议合同协议不一致，以双方

续签后重新订立的劳动协议合同协议为准。

二、工作有内容

第二条合约乙方单位机构同意根据合约甲方单位机构工

作需要，在机构部门机构，担任岗位（工种）工作。

第三条合约甲方单位机构根据工作经营需要，以及合约乙

方单位机构的实际能力（专业、工作、体力）可作适当临时性调

整，（所谓临时性调整是不对本协议合同协议相应条款作出修改

的调整，规定时间不超过10个工作日），合约乙方单位机构枝据

合约甲方单位机构安排的工作有内容和相要求，按质、按量、

按时地完成任务并接受合约甲方单位机构的考核。

三、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第四条合约甲方单位机构安排合约乙方单位机构的岗位

执行工作制。合约甲方单位机构实行其他工作规定时

间须经劳动行政机构部门机构许可方能执行O

执行综合计算工时工作制的，在规定时间周期内平均

日和平均周工作规定时间不超过法定标准工作规定时间。

执行不定时工作制的，在保证完成合约甲方单位机构工作任

务情况下，工作和休息休假由合约乙方单位机构自行安排。

第五条合约甲方单位机构安排合约乙方单位机构双休日

加班的，应安排合约乙方单位机构同等

规定时间补休或依法支付加班工资；法定节假日加班或平时加点

的，合约甲方单位机构应支付加班费或加点费。

第六