- 0
- 0
- 约3.38万字
- 约 51页
- 2026-01-25 发布于河南
- 举报
2026上半年黑龙江齐齐哈尔医学院及直属单位长期招聘编制内人员126人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、板块构造学说认为,地球表层能够划分为()。
A.五大板块
B.六大板块
C.七大板块
D.八大板块
【答案】:B
【解析】板块构造学说把地球的岩石圈划分为六大板块,分别是太平洋板块、亚欧板块、非洲板块、美洲板块、印度洋板块和南极洲板块。所以地球表层可划分为六大板块。
2、法律实施的最终保障手段是:()
A.道德约束
B.国家强制力
C.守法观念
D.社会监督
【答案】:B
【解析】法律实施的最终保障手段是国家强制力。道德约束依靠社会舆论、传统习惯和内心信念来发挥作用,不具有国家强制性,无法从根本上保障法律的实施。守法观念是人们对法律的认知、尊重和遵守意愿,它有助于法律的实施,但缺乏强制力的保障,当个体不遵守法律时,仅依靠守法观念难以确保法律得到执行。社会监督能对法律的实施起到监督和促进作用,但它本身不具备直接的强制执行力,无法直接保障法律的实施。而国家强制力是国家政权的重要组成部分,是由军队、警察、法庭、监狱等国家暴力机关来保证实施的,当法律遭到违反时,国家可以运用强制力对违法者进行制裁,从而保障法律的实施。所以法律实施的最终保障手段是国家强制力。
3、按照事物发展的自然顺序以及人们对事物的认识过程来构建文章框架并组织材料的结构形式是()。
A.总分式结构
B.综合式结构
C.横式结构
D.纵式结构
【答案】:D
【解析】按事物发展的自然顺序和人们对事物的认识过程建构文章框架与组织材料,这是纵式结构的特点。总分式结构是先总述,后分述,或者先分述后总述,或者先总述,再分述,最后总述;综合式结构是综合运用多种结构方式来组织文章;横式结构是围绕主题,从不同方面、不同角度进行并列式的叙述或说明。因此正确答案是纵式结构。
4、甲捏造乙醉酒驾驶的犯罪事实,并向公安部门进行举报。甲构成()。
A.侮辱罪
B.诽谤罪
C.诬告陷害罪
D.报复陷害罪
【答案】:C
【解析】本题可根据各罪名的定义和构成要件来分析甲的行为构成何种犯罪。首先来看题干,甲虚构乙醉酒驾驶的犯罪事实,并向公安部门举报。侮辱罪是指使用暴力或者以其他方法,公然贬损他人人格,破坏他人名誉,情节严重的行为。侮辱行为一般表现为用暴力或言语等方式公然羞辱他人,并不涉及向有关机关告发虚假的犯罪事实,甲的行为并非是公然贬损乙的人格、破坏乙的名誉,而是向公安部门举报虚假的犯罪事实,所以甲的行为不构成侮辱罪。诽谤罪是指故意捏造并散布虚构的事实,足以贬损他人人格,破坏他人名誉,情节严重的行为。诽谤罪主要侧重于通过散布虚假事实损害他人名誉,通常是在公众中传播,而不是向有关机关告发虚假犯罪事实以启动刑事追究程序,甲向公安部门举报乙醉酒驾驶的行为不符合诽谤罪的构成要件,故不构成诽谤罪。诬告陷害罪是指捏造事实诬告陷害他人,意图使他人受刑事追究,情节严重的行为。甲虚构乙醉酒驾驶这一犯罪事实,并向公安部门进行举报,其目的显然是意图使乙受到刑事追究,符合诬告陷害罪的构成要件,因此甲构成诬告陷害罪。报复陷害罪是指国家机关工作人员滥用职权、假公济私,对控告人、申诉人、批评人、举报人实行报复陷害的行为。该罪的主体是特殊主体,即国家机关工作人员,且行为是针对特定的控告人、申诉人、批评人、举报人进行报复陷害。而题干中并未表明甲是国家机关工作人员,也没有体现出报复陷害特定对象的情形,所以甲的行为不构成报复陷害罪。综上,答案是诬告陷害罪。
5、一名工人的绩效,除考量产量指标完成情况外,还需综合考虑产品质量、原材料消耗率等因素,这体现了绩效的()。
A.全面性
B.多维性
C.多因性
D.动态性
【答案】:B
【解析】绩效具有多维性、多因性和动态性等特点。多维性是指绩效需要从多个维度进行综合考量,而不是仅从单一角度评判。在该问题中,一名工人的绩效不仅要考虑产量指标完成情况,还涉及产品质量、原材料消耗率等多个方面,这充分体现了绩效需要从多个维度进行综合衡量,也就是绩效的多维性。而全面性并非绩效的特性;多因性强调绩效受多种因素影响,如技能、激励、环境和机会等;动态性则指绩效会随时间变化。所以该描述体现的是绩效的多维性。
6、在中国广袤的土地上分布着数不胜数的山脉,且山脉的走向各不相同。下列山脉中,走向与其他三项不同的是()。
A.贺兰山脉
B.阴山山脉
C.六盘山脉
D.横断山脉
【答案】:B
【解析】本题可根据山脉走向的相关知识,分析各山脉走向,进而找出走向与其他三项不同的山脉。山脉的走向是指山脉在地表总体或大致的延伸方向。我国山脉众多,走向主要有东西走向、南北走向、东北-西南走向、西北-东南走向等。贺兰山脉、六盘山脉、横断山脉的走向均为南北走向。而阴山山
您可能关注的文档
- 2026上海复旦大学国家智能评价与治理实验基地赵星课题组招聘博士后2人备考题库及答案详解(易错题).docx
- 2026上海信息科学与技术学院陆娟课题组招聘博士后2名备考题库及答案详解(易错题).docx
- 2026上海世外教育附属崇明区汇萌幼儿园系统内公开招聘教师及答案详解(最新).docx
- 3D打印建筑垃圾试题库及答案.doc
- 5A 景区服务质量等级评定标准单选试题库及答案.doc
- 5A级景区评定标准:服务质量与环境质量试题库及答案.doc
- 5A景区服务质量等级评定标准单选试题库及答案.doc
- 5A景区服务质量等级评定标准单选试题库及答案.docx
- 5G 基站散热器冷锻模具寿命提升试题库及答案.doc
- 专项训练驱使下的会奖旅游策划人才培养方法.doc
- 七年级语文上册期末模拟试卷1(解析版).docx
- 七年级语文上册期末模拟试卷1(原卷版).docx
- 七年级语文上册期末模拟试卷2(原卷版).docx
- 七年级语文上册期末模拟试卷2(解析版).docx
- 期末测试卷(二)(解析版)2024—2025学年七年级语文上册期末测试卷(全国版).docx
- 期末测试卷(三)(解析版)2024—2025学年七年级语文上册期末测试卷(全国版).docx
- 期末测试卷(二)(原卷版)2024—2025学年七年级语文上册期末测试卷(全国版).docx
- 期末测试卷(三)(原卷版)2024—2025学年七年级语文上册期末测试卷(全国版).docx
- 期末测试卷(一)(原卷版)2024—2025学年七年级语文上册期末测试卷(全国版).docx
- 期末测试卷(一)(解析版)2024—2025学年七年级语文上册期末测试卷(全国版).docx
最近下载
- 八年级数学(上册)期末试卷及答案(最新) .pdf VIP
- 1-37(通用)施工检查记录.doc VIP
- 《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》培训.pptx VIP
- 2025至2030中国微量移液器行业调研及市场前景预测评估报告.docx
- 乡镇“十五五”时期发展规划(初稿).docx VIP
- 广东省佛山市南海区2024-2025学年六年级上学期期末科学试卷(含答案).pdf VIP
- 武汉大学 2013 – 2014 学年第一学期《线性代数 B》(工科 54 学时) 期末试题.docx VIP
- 2026 年新版三至五年级上册语文期末考试试题及答案.docx
- 五年级上册语文试题- 福州市语文期末质量监测卷(含答案)部编版.doc VIP
- 八年级(上册)历史:期末复习【论述题】专题训练.docx VIP
原创力文档

文档评论(0)