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2025重庆市梁平区事业单位面向应届高校毕业生考核招聘工作人员68人备考题库精选答案详解.docx

2025重庆市梁平区事业单位面向应届高校毕业生考核招聘工作人员68人备考题库

第一部分单选题(50题)

1、政府为保护农业生产者,对部分农产品设定了保护价格。为实施该价格政策,应采取的相应措施是:

A.取消农业税

B.对城镇居民实行粮食配给制

C.当市场上出现农产品过剩时进行收购

D.扩大农民家电消费

【答案】:C

【解析】保护价格也称支持价格或最低限价,是政府为了支持某一行业而规定的该行业产品的最低价格,这一价格高于市场自发形成的均衡价格。当商品价格高于均衡价格时,会刺激生产、抑制消费,导致市场过剩。取消农业税是国家对农业的一种扶持政策,但它与保护价格政策并无直接的对应措施关联,取消农业税主要是为了减轻农民负担,促进农业发展,并非针对保护价格政策所采取的措施。对城镇居民实行粮食配给制是计划经济时期的一种物资分配方式,在市场经济条件下,这种方式不符合市场规律和经济发展要求,且与保护价格政策没有直接的逻辑联系,不能解决因保护价格导致的农产品过剩等问题。当市场上出现农产品过剩时进行收购,这是为保护价格政策配套的合理措施。因为保护价格高于市场均衡价格,会使得农产品供给量大于需求量,出现过剩现象。此时政府进行收购,可以避免农产品价格因过剩而下跌,保护了农业生产者的利益,维持了保护价格政策的有效实施。扩大农民家电消费主要是为了拉动内需,促进家电产业发展以及改善农民生活条件等,与保护价格政策所涉及的农产品价格保护和农业生产者利益保护没有直接关系。所以应采取的相应措施是当市场上出现农产品过剩时进行收购。

2、一般基层单位不宜随意运用公告的形式公布事项,这是由公告的哪一个特点决定的?()

A.公布范围的广泛性

B.郑重宣告的庄严性

C.公告作者的限定性

D.郑重宣告的严肃性

【答案】:C

【解析】公告具有公布范围的广泛性、郑重宣告的庄严性和严肃性以及作者的限定性等特点。公布范围的广泛性主要强调公告发布范围广泛,面向大众。郑重宣告的庄严性和严肃性侧重于公告内容的庄重、严肃和正式。而公告作者的限定性是指公告的发文权力被限制在高层行政机关及其职能部门的范围之内,一般基层单位不具备发布公告的权力,所以一般基层单位不宜随意运用公告的形式公布事项是由公告作者的限定性这一特点决定的。

3、在汉语里,声调是音节结构中不可缺少的组成部分,担负着重要的辨义作用。古代汉语也有四个声调,但是和今天普通话的声调种类不完全一样。古代的四声是指()。

A.阴平、阳平、上声、去声

B.平声、上声、去声、入声

C.一声、二声、三声、四声

D.高声、中高、中低、低声

【答案】:B

【解析】在现代汉语中,共有四个声调,分别是阴平、阳平、上声、去声。而古代汉语同样有四个声调,不过和今天普通话的声调种类不完全相同。古代的四声为平声、上声、去声、入声。

4、下列公文要素中,采用三号黑体的是()。

A.版记中的要素

B.密级和保密期限

C.标题

D.签发人姓名

【答案】:B

【解析】在公文要素里,版记中的要素一般采用四号仿宋体字;密级和保密期限使用三号黑体字;标题一般使用二号小标宋体字;签发人姓名使用三号楷体字。所以采用三号黑体的是密级和保密期限。

5、《中华人民共和国民法典》新规实施离婚冷静期,自离婚冷静期届满后()内,双方未共同到婚姻登记机关申请发给离婚证的,视为撤回离婚申请。

A.10日

B.30日

C.60日

D.90日

【答案】:B

【解析】根据《中华人民共和国民法典》相关规定,自离婚冷静期届满后三十日内,双方未共同到婚姻登记机关申请发给离婚证的,视为撤回离婚登记申请。所以应选择三十日这一选项。

6、以下哪种物质是核能目前最重要的核燃料()

A.镭

B.氢

C.氦

D.铀

【答案】:D

【解析】本题考查核能核燃料的相关知识。镭是一种具有很强放射性的元素,在医疗、科研等领域有一定应用,但并非核能目前最重要的核燃料。氢是宇宙中含量最丰富的元素,在核聚变反应中有重要作用,但氢目前不是核能最主要的核燃料。氦也是一种较为常见的元素,在一些特殊领域有应用,不过并非核能目前最重要的核燃料。铀是自然界中能够找到的最重元素,铀-235是能够发生可控核裂变的核素,在核电站等核能利用场景中被广泛用作核燃料,是核能目前最重要的核燃料。所以正确答案是铀。

7、下列选项中属于领导协调职能的是()。

A.对下属的工作失误进行批评和教育

B.经常检查规划目标和任务的执行情况

C.审阅或制定一周工作计划

D.通过及时调整,使各部门工作配合顺利

【答案】:D

【解析】领导的协调职能主要是指领导者通过及时调整,使组织内各部门之间、人员之间的工作配合顺利,以达成组织目标。对下属工作失误进行批评和教育属于领导的监督和指导职能,主要目的是纠正错误、提升下属能力;

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