2026华东交通大学海外优青项目全球引才备考题库及1套完整答案详解.docxVIP

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  • 2026-01-25 发布于河南
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2026华东交通大学海外优青项目全球引才备考题库及1套完整答案详解.docx

2026华东交通大学海外优青项目全球引才备考题库

第一部分单选题(50题)

1、在赫兹伯格的双因素理论中,满意的反面或对立面是()。

A.不满意

B.没有满意

C.很不满意

D.没有不满意

【答案】:B

【解析】赫兹伯格的双因素理论提出,满意和不满意并非是同一维度的两端,该理论将影响员工工作态度的因素分为激励因素和保健因素。激励因素具备时会使员工感到满意,缺乏时员工会没有满意;保健因素具备时员工会没有不满意,缺乏时员工则会不满意。所以满意的反面或对立面是没有满意。

2、下列公文要素中,按填写先后顺序排列正确的是()。

A.密级和保密期限、份号、紧急程度

B.密级和保密期限、紧急程度、份号

C.份号、紧急程度、密级和保密期限

D.份号、密级和保密期限、紧急程度

【答案】:D

【解析】公文格式中,份号是公文印制份数的顺序号,涉密公文应当标注份号,应最先填写。密级和保密期限是公文的秘密等级和保密的期限,紧跟份号之后标注。紧急程度是对公文送达和办理的时限要求,在密级和保密期限之后标注。所以按填写先后顺序排列为份号、密级和保密期限、紧急程度。

3、事业单位工作人员考核内容涵盖德、能、勤、绩四个方面,以下选项中不属于“勤”考核内容的是()。

A.考核工作态度

B.勤奋敬业精神

C.遵守劳动纪律情况

D.职业道德表现

【答案】:D

【解析】事业单位工作人员考核“勤”主要涉及工作态度、勤奋敬业精神以及遵守劳动纪律情况等方面。工作态度是对工作的认知和行为倾向,积极的工作态度是勤奋工作的基础;勤奋敬业精神体现了工作人员对工作的投入和专注程度;遵守劳动纪律是保证工作正常开展的基本要求。而职业道德表现主要与个人的品德和职业操守相关,属于“德”的考核范畴,并非“勤”的考核内容。

4、没有还款能力的小王,为追求奢侈生活,办理多张信用卡,通过信用卡相互归还透支余额。最终,因无力偿还十多万元透支款而被抓获。对小王的行为应如何评价?()

A.仅仅是民事纠纷,不构成犯罪

B.构成侵占罪

C.构成诈骗罪

D.构成信用卡诈骗罪

【答案】:D

【解析】本题可根据不同罪名的构成要件,结合题干中人物的行为特征来进行分析判断。首先分析题干中人物的行为:没有归还能力的小王,为了过奢侈生活办理多张信用卡,利用信用卡相互归还透支的余额,最终无力归还透支的十多万元。信用卡诈骗罪是指以非法占有为目的,违反信用卡管理法规,利用信用卡进行诈骗活动,骗取财物数额较大的犯罪行为。其中,恶意透支属于信用卡诈骗的情形之一。恶意透支是指持卡人以非法占有为目的,超过规定限额或者规定期限透支,并且经发卡银行催收后仍不归还的行为。本题中,小王明知自己没有归还能力,为了过奢侈生活恶意透支信用卡,且最终无力归还透支款项,其行为符合信用卡诈骗罪的构成要件。民事纠纷是指平等主体之间发生的,以民事权利义务为内容的社会纠纷。而小王的行为已经超出了一般民事纠纷的范畴,具有明显的非法占有目的和诈骗性质,所以不属于仅仅是民事纠纷,不构成犯罪的情况。侵占罪是指以非法占有为目的,将代为保管的他人财物、遗忘物或者埋藏物非法占为己有,数额较大,拒不交还的行为。题干中小王的行为并非是对代为保管的他人财物、遗忘物或者埋藏物的非法占有,所以不构成侵占罪。诈骗罪是指以非法占有为目的,用虚构事实或者隐瞒真相的方法,骗取数额较大的公私财物的行为。虽然信用卡诈骗罪本质上也属于诈骗的一种,但在刑法中对信用卡诈骗有专门的规定,根据特别法优于一般法的原则,应优先适用信用卡诈骗罪的规定,而非普通的诈骗罪。综上所述,对小王的行为应认定为构成信用卡诈骗罪。

5、在一场胜负关键的战斗中,某炮兵团长亲自担任阻击炮手,凭借其早年炮兵生涯中卓越的炮击本领英勇作战。最终战斗取得胜利,然而在庆功会上,这位一心期待褒奖的炮兵团长却意外地被撤职。对这一事件最合理的解释是()。

A.该军领导因不了解炮兵团长的表现而错误地处分了他

B.炮兵团长过分邀功自傲,激怒了该军领导

C.炮兵团长的英勇战斗行动不符合军事指挥官的职责要求

D.炮兵团长没有成功地培养出杰出的炮手

【答案】:C

【解析】在军队体系里,不同职位有着明确的职责分工。军事指挥官的主要职责在于统筹全局、制定战略战术、指挥军队行动等。在这场战斗中,炮兵团长本应履行军事指挥官的职责,对战斗进行全面的指挥和协调。然而他却亲自充当阻击炮手,虽然发挥出高超的炮击本领并取得战斗胜利,但这一行为偏离了他作为指挥官的核心职责。这种行为可能会导致战场上整体指挥出现漏洞,影响军队的长远发展和后续战斗部署。所以,炮兵团长被撤职最合理的解释就是其英勇战斗的行为不符合军事指挥官的职责要求。而说军领导不了解情况错误处分,题干未体现军领导不了解情况;说炮兵团长过分邀功自傲激怒军领导,题干中没有相

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