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- 2026-01-25 发布于江西
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职业院校茶叶加工技术教学计划
作为在职业院校从事茶叶加工技术教学十余年的专业教师,我深知这门课程不仅承载着传统技艺传承的使命,更直接对接着茶产业的用人需求。近年来,随着消费者对优质茶叶的需求升级,市场对懂工艺、会操作、能创新的技能型茶加工人才缺口越来越大。为了让学生既能掌握传统制茶精髓,又能适应现代茶企生产要求,我结合校企合作经验、行业标准及学生学习特点,制定本教学计划。
一、指导思想与培养目标
(一)指导思想
以”产教融合、知行合一”为核心理念,立足地方茶产业特色(如本省优势茶类为绿茶、黄茶),对接《茶叶加工工国家职业技能标准》,兼顾传统技艺传承与现代加工技术创新,培养”懂理论、精操作、会品控、能管理”的复合型技术技能人才。教学中注重”做中学”,通过真实生产场景训练、企业导师带教、项目化教学等方式,让学生在动手实践中深化对知识的理解。
(二)培养目标
本专业学制3年(其中第三年为企业跟岗实习),具体目标从三方面设定:
知识目标:掌握茶树生物学特性、茶叶化学基础、制茶原理等理论知识;熟悉绿茶、红茶、黄茶等主要茶类的加工工艺参数;了解茶叶质量安全标准及现代化加工设备操作规范。
能力目标:能独立完成鲜叶分级、萎凋、杀青、揉捻、干燥等关键工序操作;具备茶叶感官审评、加工过程品质控制、小型茶厂生产管理的能力;能运用新型设备(如智能杀青机、远红外烘干机)解决生产中的常见问题。
素养目标:树立”一杯好茶从工艺细节开始”的职业理念,养成严谨的质量意识和安全规范操作习惯;具备团队协作能力与创新意识,能针对不同茶类特点优化加工工艺。
二、课程体系与教学安排
(一)课程设置逻辑
课程设置遵循”基础奠基—技能进阶—综合应用”的递进路径。第一学年夯实专业基础,第二学年强化核心技能,第三学年通过企业实习实现技能与岗位的无缝对接。
(二)具体课程模块及内容
公共基础模块(第1-2学期)
开设《茶文化基础》《职业素养与沟通》《基础化学》等课程。其中《茶文化基础》不仅讲历史典故,更会结合加工环节讲解”为什么不同茶类有不同的文化表达”——比如绿茶的鲜爽对应杀青要”高温快速”,红茶的甜醇源于充分发酵,让学生从文化视角理解工艺本质。《基础化学》则重点讲茶多酚、氨基酸等物质在加工中的转化,像杀青时高温破坏酶活性,就是为了阻止茶多酚过度氧化,这些知识能帮学生明白”为什么师傅总说杀青锅温不能低于200℃“。
专业基础模块(第2-3学期)
包括《茶树栽培与鲜叶管理》《茶叶生物化学》《制茶机械基础》。《茶树栽培与鲜叶管理》会带学生去茶园认品种(比如本地主栽的福鼎大白茶、鸠坑种),观察不同嫩度鲜叶的外形特征——一芽一叶、一芽二叶的叶片展开度、叶色差异,因为鲜叶质量直接决定成茶品质。《制茶机械基础》不仅要认识揉捻机、烘干机的结构,还要实操调试:比如揉捻机的加压时间,轻压、中压、重压各多久,学生第一次调压力阀时总怕压坏茶叶,后来通过对比试验发现,适度加压能让细胞破碎率达标,成茶条索更紧结。
核心技能模块(第3-4学期)
这是课程的”重头戏”,按茶类分设《绿茶加工技术》《红茶加工技术》《黄茶加工技术》,每门课均采用”理论讲解+车间实训+产品审评”三段式教学。以《绿茶加工技术》为例:
理论课讲杀青、揉捻、干燥三大核心工序的原理,比如杀青”老叶嫩杀、嫩叶老杀”的依据是老叶含水量低,需高温快速钝化酶活性;嫩叶含水量高,要适当延长时间避免红梗红叶。
实训课在学校茶加工实训车间进行,每4名学生一组,从鲜叶摊放开始,全程操作:我会提前准备不同嫩度的鲜叶(一芽一叶、一芽三叶),让学生对比加工效果——一芽一叶做出来的龙井外形更挺秀,一芽三叶则更耐泡,这样他们能直观理解”鲜叶分级”的重要性。
产品审评环节,邀请企业审评师带学生用”看外形、闻香气、尝滋味、观叶底”的方法评价自己做的茶,记得去年有个学生做的炒青绿茶带焦糊味,后来复盘发现是干燥时温度过高且翻动不匀,这比单纯讲”干燥温度控制在100-120℃“印象深刻得多。
拓展创新模块(第4-5学期)
开设《茶叶深加工技术》《茶品创新与营销》《非物质文化遗产(传统制茶技艺)》。《茶叶深加工技术》会教学生用茶叶提取物做茶饮料、茶食品,比如用茶粉做抹茶蛋糕,用茶多糖做功能性食品,这能拓宽学生的就业面。《非物质文化遗产》课程则邀请省级非遗传承人来校,教学生手工炒茶——用柴火灶、铁锅,凭手感判断锅温,用”抖、搭、搨、捺”等手法做传统手工茶,有个学生课后说:“原来机器杀青和手工杀青的火候控制完全不一样,师傅的手就是温度计,这才是真正的技艺传承。”
三、实践教学与产教融合
(一)校内实训基地建设
学校投入200余万元建设了标准化茶加工实训车间,配备智能杀青机、电炒茶锅、真空包装机等设备,模拟茶厂真实生产环境。车间按功能分区:鲜叶摊放区、加工区、审评区、成品存放区,每
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