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市洁净煤技术管理中心党风廉正建设和双评工作要点(2篇).docx

市洁净煤技术管理中心党风廉正建设和双评工作要点(2篇)

市洁净煤技术管理中心党风廉政建设和双评工作要点

党风廉政建设工作要点

1.强化思想教育，筑牢廉政防线

开展廉政专题学习：组织中心全体党员干部深入学习习近平总书记关于党风廉政建设的重要论述，将其纳入年度学习计划。每月安排一次集中学习，每季度举办一次专题讲座，邀请纪检监察领域专家进行授课，解读党纪党规和廉政政策。通过学习，使党员干部深刻认识到党风廉政建设的重要性和紧迫性，增强廉洁自律意识。

开展警示教育活动：定期组织观看警示教育片，每季度至少安排一次。选取具有代表性的腐败案例，如涉及能源领域、行政管理等方面的典型案件，组织干部职工进行观看和讨论。同时，每年组织到廉政教育基地参观学习，让干部职工直观感受腐败的危害，从思想深处筑牢拒腐防变的防线。

加强廉政文化建设：在中心办公区域设置廉政文化宣传栏，定期更新廉政标语、廉政故事等内容。开展廉政文化征文活动，鼓励干部职工结合自身工作实际，撰写廉政心得体会，营造浓厚的廉政文化氛围。

2.完善制度建设，规范权力运行

健全廉政风险防控机制：对中心的各项工作进行全面梳理，排查廉政风险点。针对每个风险点，制定相应的防控措施，明确责任主体。例如，在洁净煤技术项目审批、资金管理等关键环节，建立严格的审批流程和监督机制，防止权力滥用和腐败现象的发生。

完善内部监督制度：加强内部审计工作，定期对中心的财务收支、项目资金使用等情况进行审计。建立健全内部监督网络，设立举报信箱和举报电话，鼓励干部职工对违规违纪行为进行举报。同时，加强对重点岗位和关键环节的监督检查，确保各项制度的有效执行。

加强制度执行力度：定期对制度执行情况进行检查和评估，对违反制度的行为进行严肃处理。加强对干部职工的制度培训，提高制度意识，确保干部职工自觉遵守各项制度规定。

3.落实主体责任，加强组织领导

明确责任分工：中心党组要切实履行党风廉政建设主体责任，党组书记要履行第一责任人职责，班子成员要履行“一岗双责”。将党风廉政建设工作任务分解到各个科室和岗位，明确责任人和完成时限，确保党风廉政建设工作落到实处。

加强监督考核：建立健全党风廉政建设考核机制，将党风廉政建设工作纳入干部职工的绩效考核体系。定期对各科室和干部职工的党风廉政建设工作进行检查和考核，考核结果作为干部职工评先评优、职务晋升的重要依据。

加强沟通协调：中心党组要定期召开党风廉政建设工作会议，研究解决党风廉政建设工作中存在的问题。加强与纪检监察部门的沟通协调，主动接受纪检监察部门的监督检查，及时报告党风廉政建设工作情况。

4.加强作风建设，提升工作效能

整治形式主义、官僚主义：深入开展形式主义、官僚主义专项整治活动，重点整治在洁净煤技术推广、项目管理等工作中存在的不作为、慢作为、乱作为等问题。加强对干部职工的工作作风监督检查，对发现的问题及时进行整改，严肃追究相关人员的责任。

提高服务质量：树立以人民为中心的发展思想，加强对洁净煤技术用户的服务。建立健全服务承诺制度，公开服务流程和服务标准，提高服务效率和服务质量。加强对干部职工的服务意识教育，增强干部职工的服务主动性和责任感。

加强效能建设：优化工作流程，提高工作效率。建立健全工作督办机制，对重点工作和重要任务进行跟踪督办，确保各项工作按时完成。加强对干部职工的业务培训，提高干部职工的业务能力和工作水平。

双评工作要点

1.明确双评工作目标和任务

工作目标：通过开展双评工作，进一步加强中心的政风行风建设，提高服务质量和工作效率，树立良好的部门形象，赢得社会各界的广泛认可和好评。

工作任务：围绕洁净煤技术管理中心的工作职责，重点对中心在政策宣传、项目审批、技术推广、服务群众等方面的工作进行评价。同时，广泛征求服务对象、社会各界的意见和建议，查找存在的问题和不足，及时进行整改。

2.加强宣传动员，营造良好氛围

开展宣传活动：通过中心网站、微信公众号、宣传栏等多种渠道，广泛宣传双评工作的目的、意义和要求。向服务对象发放双评工作宣传资料，提高服务对象对双评工作的知晓率和参与度。

动员干部职工参与：召开双评工作动员大会，对双评工作进行全面部署。组织干部职工学习双评工作相关文件和要求，提高干部职工对双评工作的认识，激发干部职工参与双评工作的积极性和主动性。

3.广泛征求意见，查找存在问题

设立意见箱和热线电话：在中心办公区域和服务场所设立意见箱，公布热线电话，方便服务对象和社会各界反映问题和提出建议。安排专人负责收集和整理意见建议，及时进行反馈和处理。

开展问卷调查：定期开展问卷调查活动，向服务对象、人大代表、政协委员等发放调查问卷，广泛征求对中心工作的意见和建议。对问卷调查结果进行认真分析，查找存在的问题和不足。