- 0
- 0
- 约3.24万字
- 约 48页
- 2026-01-27 发布于中国
- 举报
2025恒丰银行杭州分行社会招聘2人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、具有透明度高、威力大、影响广、时效快等特点的民主监督方式是()。
A.信访制度
B.民主评议会
C.舆论监督制度
D.人大代表联系群众制度
【答案】:C
【解析】舆论监督制度是通过大众传播媒介,如报纸、广播、电视、网络等,来表达社会舆论,对国家机关及其工作人员进行监督。它具有透明度高的特点,大众传播媒介能让监督信息广泛迅速地传播,使公众能够及时了解相关情况;威力大,强大的舆论压力往往能促使被监督对象重视问题并加以解决;影响广,传播范围广泛,能引起社会各方面的关注;时效快,信息可以在瞬间传遍各地,快速形成舆论氛围。信访制度是公民通过给国家机关写信、打电话或当面向有关人员反映自己的意见,提出批评、建议,侧重于公民个人与国家机关的直接沟通。民主评议会是公民在民主生活中参与民主监督的形式,主要是对国家机关及其工作人员的工作进行评价和监督,其影响范围相对较局限于特定的评议场合和参与人群。人大代表联系群众制度是公民将自己的意见、建议和要求反映给人大代表,形成人大代表的议案,上传到国家权力机关,它主要是通过人大代表这个桥梁来实现公民与国家权力机关的联系。所以具有透明度高、威力大、影响广、时效快等特点的民主监督方式是舆论监督制度。
2、经营者提供商品存在欺诈行为时,应按照消费者的要求增加赔偿其所受损害,增加赔偿的金额为购买商品价款的()倍,若增加赔偿的金额不足五百元,则按五百元赔偿。
A.0.5
B.1
C.2
D.3
【答案】:D
【解析】根据《中华人民共和国消费者权益保护法》规定,经营者提供商品或者服务有欺诈行为的,应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失,增加赔偿的金额为消费者购买商品的价款或者接受服务的费用的三倍;增加赔偿的金额不足五百元的,为五百元。所以本题正确答案对应的增加赔偿金额为购买商品价款的3倍。
3、垄断竞争市场是一种()的市场。
A.垄断压制了竞争
B.竞争打破了垄断
C.垄断和竞争共存
D.产品完全无差别
【答案】:C
【解析】垄断竞争市场是一种既存在垄断因素又存在竞争因素的市场结构。在该市场中,企业生产有差别的同种产品,这使得企业在一定程度上能够控制价格,具有垄断性;同时,市场上又有许多企业,它们相互竞争,所以也存在竞争。因此,该市场是垄断和竞争共存的市场。而“垄断压制了竞争”描述的情况倾向于完全垄断市场,在这种市场里一家企业独占市场,几乎不存在竞争;“竞争打破了垄断”一般更符合从垄断市场向竞争市场转变的动态过程描述,并非对垄断竞争市场特征的准确概括;“产品完全无差别”是完全竞争市场的特点,在完全竞争市场中,所有企业生产的产品都是同质的。所以该题应选描述垄断和竞争共存的选项。
4、根据基尼系数的定义,下列贫富差距最小的国家是()。
A.基尼系数为0.45的甲国
B.基尼系数为0.42的乙国
C.基尼系数为0.35的丙国
D.基尼系数为0.32的丁国
【答案】:D
【解析】基尼系数是用于衡量居民收入分配差异程度的指标。其取值范围在0到1之间,数值越小,表明收入分配越趋向平等,即贫富差距越小;数值越大,则表示收入分配越不平等,贫富差距越大。本题所涉及的四个国家中,有一个国家基尼系数为0.45,一个为0.42,一个为0.35,还有一个为0.32,其中0.32最小,意味着该数值对应的国家收入分配最为平等,贫富差距最小。所以,贫富差距最小的国家是基尼系数为0.32的国家。
5、《国家突发公共事件总体应急预案》规定,依据突发公共事件可能造成的危害程度、紧急程度和发展态势,一般预警级别分为4级(Ⅰ级-Ⅳ级)。规范的预警标识等级依次用()表示。
A.红色、橙色、黄色和蓝色
B.红色、橙色、黄色和绿色
C.红色、橙色、绿色和蓝色
D.红色、橙色、绿色和黄色
【答案】:A
【解析】《国家突发公共事件总体应急预案》明确规定,按照突发公共事件可能产生的危害程度、紧急程度以及发展态势,一般将预警级别划分为4级(Ⅰ级-Ⅳ级),对应的规范预警标识等级依次采用红色、橙色、黄色和蓝色来表示。因此正确答案是红色、橙色、黄色和蓝色。
6、宪法作为一个国家的根本大法,具有至高无上的地位。中华人民共和国成立后,总共制定颁布了四部宪法,现行宪法是()。
A.“七八”宪法
B.“八二”宪法
C.“八四”宪法
D.“八八”宪法
【答案】:B
【解析】中华人民共和国成立后,先后共制定颁布了四部宪法,分别是1954年宪法、1975年宪法、1978年宪法和1982年宪法。现行宪法是1982年12月4日第五届全国人民代表大会第五次会议通过的宪法,即“八二”宪法。1978年宪法简称为“七八”宪法,它并非现行宪法。而“八四”
您可能关注的文档
- 2025河北唐山市滦州市公立二级医院自主招聘卫生专业技术人员30人备考题库及完整答案详解.docx
- 2025江西省金合控股集团有限公司副总经理及财务总监2人备考题库及参考答案详解1套.docx
- 2025江西汇中资产经营管理有限公司招聘2人备考题库(含答案详解).docx
- 2025江西南昌高投检测科技有限公司派遣制试验检测人员招聘6人备考题库及答案详解一套.docx
- 2025江西南昌市劳动保障事务代理中心招聘劳务派遣人员17人备考题库及答案详解(易错题).docx
- 2025江西中赣投设计本部招聘6人备考题库【社招】完整参考答案详解.docx
- 2025江苏省环保集团有限公司本部信息化数字化管理岗招聘1人备考题库完整参考答案详解.docx
- 2025江苏南通市保障房建设投资集团有限公司子公司招聘1人备考题库精编答案详解.docx
- 2025江苏南京白下人力资源开发服务有限公司招聘劳务派遣人员1人备考题库(五十一)及一套完整答案详解.docx
- 2025江苏南京大学物理学院准聘长聘岗位(事业编制)招聘备考题库及一套答案详解.docx
原创力文档

文档评论(0)