- 0
- 0
- 约3.39万字
- 约 50页
- 2026-01-28 发布于中国
- 举报
2025昆明市五华区人社局信息服务中心见习大学生招聘备考题库(2人)
第一部分单选题(50题)
1、下列选项中,不属于尊重劳动、尊重创造内涵的是()。
A.劳动是一切的源泉
B.充分调动劳动者的积极性和创造性
C.尊重劳动和创造是社会和谐的基础
D.一切有益于人民和社会的劳动都应该得到尊重
【答案】:A
【解析】尊重劳动、尊重创造内涵丰富。充分调动劳动者的积极性和创造性,可激发劳动者的活力与潜能,推动社会发展,这是尊重劳动、尊重创造的重要体现;尊重劳动和创造能促进社会各方面有序发展,是社会和谐的基础,属于其内涵范畴;一切有益于人民和社会的劳动都应该得到尊重,这体现了对各类劳动价值的认可,也是尊重劳动、尊重创造的应有之义。而“劳动是一切的源泉”强调的是劳动的基础性地位和作用,并非是尊重劳动、尊重创造的具体内涵内容。所以答案应选择强调劳动基础性地位而非尊重劳动创造内涵的表述。
2、中国第36次南极考察队于12月初在里普里兹海东侧成功回收一套此前考察时布放的潜标,这是“雪龙2号”极地科考破冰船首航南极以来()布放和回收潜标。潜标作为物理海洋观测常用的定点长期观测方法,用于观测海洋的温度、盐度、海流等水文要素。
A.第一次
B.第二次
C.第五次
D.第十次
【答案】:A
【解析】题目描述中国第36次南极考察队12月初在里普里兹海东侧回收此前考察时布放的潜标这一事件,询问是“雪龙2号”极地科考破冰船首航南极以来第几次布放和回收潜标。从题干可知此次回收的潜标是此前考察时布放的,且强调是首航南极以来的情况。由于这是回收之前布放的潜标,并且题干未提及有多次布放和回收,所以可合理推断这是“雪龙2号”首航南极以来第一次布放和回收潜标。
3、行政控制过程的最后环节,同时也是最为关键的环节是()。
A.确定控制范围
B.纠正偏差
C.衡量成效
D.行政指挥
【答案】:B
【解析】行政控制过程主要包括确定标准、衡量成效、纠正偏差三个环节。确定标准是行政控制的起点,为后续的衡量和纠正提供依据;衡量成效是对实际工作情况与标准进行对比,以了解工作进展和存在的问题;而纠正偏差则是行政控制过程的最后环节,也是最为关键的环节,它要根据衡量结果,采取措施纠正实际工作与标准之间的偏差,确保行政目标的实现。确定控制范围并非行政控制过程中的关键环节构成部分。行政指挥主要侧重于在行政执行过程中对人员和活动进行指导和协调,不属于行政控制过程的环节。所以最为关键的最后环节是纠正偏差。
4、在市场经济的基本特征中,()是企业自主性的延伸。
A.企业产权商品化
B.市场体系完备化
C.企业行为主体化
D.宏观调控间接化
【答案】:A
【解析】该题主要考查市场经济基本特征中与企业自主性延伸相关的内容。市场经济具有企业产权商品化、市场体系完备化、企业行为主体化、宏观调控间接化等基本特征。企业产权商品化是指企业的生产要素可以作为商品进行买卖,这有利于资源的合理配置,但并非企业自主性的延伸。市场体系完备化强调市场的完整性和统一性,包括商品市场、要素市场等各类市场的健全和完善,主要是从市场整体角度而言,和企业自主性的延伸没有直接关系。企业行为主体化意味着企业能够自主地进行生产经营决策,独立承担经济责任,这是企业自主性的直接体现和进一步延伸。企业作为市场主体,有权根据市场供求关系和价格信号等自主决定生产什么、生产多少以及如何生产等。宏观调控间接化是指政府通过运用经济手段、法律手段和必要的行政手段,对国民经济进行间接的调节和控制,主要体现的是政府与市场的关系,并非企业自主性的延伸。因此,答案是企业行为主体化。
5、根据外部环境的变化及时调整与修正企业目标,让其更优地达成企业的宗旨,体现的是确定企业目标的()原则。
A.现实性
B.权变性
C.关键性
D.协调性
【答案】:B
【解析】该题考查对确定企业目标不同原则的理解。根据外部环境的变化及时调整与修正企业目标,使其能更好地实现企业宗旨,这体现的是权变性原则。权变性强调企业目标要根据外部环境变化而灵活调整,以适应不断变化的情况,从而更好地达成企业宗旨。而现实性原则侧重于目标要符合企业实际情况和市场现实;关键性原则强调要突出关键目标;协调性原则重点在于目标之间以及目标与企业各方面的协调一致。所以这里体现的是权变性原则。
6、英国经济学家()于其著作《国富论》中提出,应将研究经济问题的重心置于国民财富的增加上,并强调了劳动与分工的重要性。
A.威廉?配第
B.大卫?李嘉图
C.亚当?斯密
D.约翰?穆勒
【答案】:C
【解析】本题主要考查《国富论》的作者相关知识。该题旨在考查考生对重要经济学著作及其作者的了解程度。在经济学发展历程中,不同的经济学家有不同的贡献和代表作。《国富论》全称为《国民财富
您可能关注的文档
- 2025江苏徐州市铜山区天元中等职业学校招聘20人备考题库及完整答案详解.docx
- 2025江苏南京大学法学院单勇课题组招聘1人备考题库完整答案详解.docx
- 2025江苏南京医科大学第四附属医院(南京市浦口医院)招聘高层次人才5人备考题库及答案详解一套.docx
- 2025新疆北屯市玉带河文化传媒有限公司招聘职员1人备考题库及完整答案详解.docx
- 2025-2026学年苏少版小学音乐四年级下册教学计划及进度表.docx
- 2025-2026学年苏少版小学音乐五年级下册教学计划及进度表.docx
- 2025-2026学年北师大版(新教材)小学数学三年级第二学期教学计划及进度表.docx
- 2025-2026学年人教版小学数学四年级下册教学计划及进度表.docx
- 2025-2026学年湘艺版小学音乐五年级第二学期教学计划及进度表.docx
- 2025-2026学年花城版小学音乐六年级第二学期教学计划及进度表.docx
- 2025-2026学年教科版(新教材)小学音乐一年级第二学期教学计划及进度表.docx
- 2025-2026学年冀少版小学音乐四年级下册教学计划及进度表.docx
- 2025-2026学年辽海版(新教材)小学音乐一年级第二学期教学计划及进度表.docx
- 2025-2026学年人教版(新教材)小学数学二年级第二学期教学计划及进度表.docx
- 2025-2026学年人教版(新教材)小学数学三年级第二学期教学计划及进度表.docx
- 2025-2026学年人教版小学数学五年级下册教学计划及进度表.docx
- 【图片】25-26学年1月27日八上南京联合体【栖霞、雨花、江宁、浦口、溧水区】期末卷【含评分标准】.doc
- 1.1细胞生活的环境 课件 高二上学期选择性必修1生物人教版(2019).pptx
- 【图片】25-26学年1月27日九上南京联合体【栖霞、雨花、江宁、浦口、溧水区】期末卷【含评分标准与学生A3答题卡】.pdf
- 3.1《认识晶体》课件-高二上学期化学鲁科版选择性必修2.pptx
原创力文档

文档评论(0)