企业文化建设中的问题与解决策略研究——以江西电力公司为例.doc

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企业文化建设中的问题与解决策略研究——以江西电力公司为例

摘要

近年来，企业文化建设取得了新的发展，特别是在以下领域:首先，对于现有的企业文化形式有广泛的共识。第二，加强企业文化和制度建设改革的结合。第三，企业家的文化意识大大提高。第四，必须更加重视建立个性化的企业文化。第五，企业文化和相关学科的整合是积极的，它变得越来越明显。自上世纪90年代中期以来，电力公司开始探索和实施一种企业文化，并取得了一些成果。本文的重点是江西省的电力生产，建立企业文化的可行性问题，并提出相应的预防措施作用，国家电网公司土地文化集团江西省电力公司edf江西目标企业。在理论基础上建设工业文化的重要内