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部门消防安全考核指标体系.pptx

部门消防安全考核指标体系

-消防设施管理火灾隐患治理消防培训与演练应急管理制度与责任落实与外部合作与沟通其他相关指标责任追究与激励措施消防安全教育培训目录消防安全投入与保障消防安全信息化建设消防安全日常巡查

1消防设施管理

消防设施管理确保消防通道无杂物堆放，紧急疏散路径标识清晰消防通道畅通率检查设备维护、检修记录的完整性和及时性，确保符合规范要求消防设备维护记录完整性定期检查灭火器、消防栓、报警系统等设备的功能状态，确保其处于可用状态消防设施完好率

2火灾隐患治理

火灾隐患治理6火灾隐患整改率：统计已发现隐患的整改完成比例，确保问题及时解决1隐患巡查频次：检查日常巡查、专项检查的频次及覆盖范围，确保无遗漏2重大隐患上报及时性：评估发现重大隐患后的上报及处理响应时间3

3消防培训与演练

消防培训与演练消防演练参与率统计参与消防演练的员工比例，确保覆盖关键岗位人员员工消防知识知晓率通过测试或问卷调查评估员工对灭火器使用、逃生路线等知识的掌握程度演练效果评估分析演练过程中暴露的问题及改进措施的执行情况

4应急管理

应急管理01应急预案完备性：检查预案的完整性、可操作性及更新频率02应急响应时效：模拟火灾场景，测试从报警到初期处置的响应时间03应急物资储备：核查灭火器、防护装备等应急物资的数量及有效期

5制度与责任落实

制度与责任落实12消防安全责任制：检查各级责任人的职责划分及落实情况1消防安全管理制度执行：评估日常管理制度(如动火审批、用电安全)的执行合规性2考核结果应用：分析考核结果与奖惩措施的挂钩情况，确保闭环管理3

6消防安全文化与宣传

消防安全文化与宣传宣传材料普及率定期更新和分发消防安全知识宣传材料，如海报、宣传册等消防安全活动参与度组织各类消防安全文化活动，鼓励员工参与消防安全意识培养定期进行员工消防安全意识问卷调查，评估员工对消防安全的重视程度

7与外部合作与沟通

与外部合作与沟通信息共享机制建立与外部单位的信息共享机制，确保在紧急情况下能够及时获取支持外部协作单位支持度与消防部门、应急救援队伍等协作单位的沟通与协作情况定期交流与培训定期组织与外部单位的交流与培训活动，提升整体消防安全水平

8消防安全风险评估与改进

消防安全风险评估与改进18风险评估报告：定期进行消防安全风险评估，形成评估报告并制定改进措施1改进措施执行情况：跟踪评估报告中提出的改进措施的执行情况2风险等级调整：根据风险评估结果，及时调整部门或单位的消防安全风险等级3

9其他相关指标

其他相关指标1消防安全投入资金使用情况：统计和评估用于消防安全的投入资金使用情况，确保合理使用事故统计分析：对过去发生的火灾事故进行统计分析，找出事故原因和改进方向持续改进意识：鼓励员工提出改进意见和建议，持续改进消防安全工作23

10安全设备及器材的更新换代

安全设备及器材的更新换代定期检测及评估：对现有消防设备及器材进行定期检测与评估，确保其性能及使用寿命01更新换代计划：根据设备及器材的检测评估结果，制定更新换代计划，确保设备始终处于良好状态02新技术、新设备的引入：积极引入消防领域的新技术、新设备，提升消防安全水平03

11员工消防安全意识提升

员工消防安全意识提升消防安全知识培训：定期组织员工进行消防安全知识培训，提高员工的消防安全意识01消防安全知识考核：通过定期的消防安全知识考核，检验员工对消防安全知识的掌握情况02案例分享与警示教育：通过分享火灾案例，让员工认识到火灾的危害性，提高员工的消防安全意识03

12应急预案演练与优化

应急预案演练与优化制定定期的应急预案演练计划，确保各部门、各岗位员工熟悉应急预案定期演练计划演练效果评估对每次演练的效果进行评估，发现不足及时改进预案优化更新根据演练效果评估及日常检查中发现的问题，对预案进行优化更新

13责任追究与激励措施

责任追究与激励措施1责任追究制度：对违反消防安全规定的行为进行责任追究，确保消防安全责任制的落实激励措施：对在消防安全工作中表现优秀的员工进行表彰和奖励，激发员工的积极性考核结果反馈：及时将考核结果反馈给员工，帮助其了解自己在消防安全工作中的表现23

14消防安全教育培训

消防安全教育培训01培训计划与实施：制定年度消防安全教育培训计划，并确保按计划实施02培训内容与形式：根据不同岗位的需求，设计针对性和实效性强的培训内容，采用多样化的培训形式，如讲座、模拟演练等03培训效果评估：通过考核、问卷调查等方式，对培训效果进行评估，持续改进培训内容和形式

15消防安全投入与保障

消防安全投入与保障确保消防安全投入资金占部门总投入资金的比例符合规定要求投入资金比例设立消防安全专项资金，用于消防设施建设、设备更新、员工培训等专项资金使用制定消防安全保障措施，确保消防安全工作的顺利进行保障措施