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- 2026-01-29 发布于江苏
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电商运营平台销售经理绩效评定表
员工姓名:输入姓名 直接上级:输入姓名
所在部门:输入部门 岗位编制:全职编制
员工职位:输入职位 考核周期:输入部门
考核维度
指标名称
权重
目标值
评分标准
得分
销售业绩达成率
月度销售额达成率
40%
100%
按实际销售额占目标的百分比计分,每低5%扣2分,最高扣至0分
季度销售目标超额完成率
10%
按实际超额完成率计分,每低1%扣1分,最高扣至0分
年度销售目标达成率
110%
按实际达成率计分,每低2%扣1分,最高扣至0分
重点产品线销售占比
60%
按重点产品线销售额占总销售额的百分比计分,每低1%扣0.5分,最高扣至0分
新客户开发数量
50
按实际开发新客户数量计分,每少1个扣0.5分,最高扣至0分
客户满意度管理
客户满意度评分
20%
4.5分
按客户满意度调查评分计分,每低0.1分扣2分,最高扣至0分
客户投诉处理及时率
95%
按投诉在规定时间内处理的百分比计分,每低1%扣1分,最高扣至0分
客户复购率
30%
按客户复购金额占总销售额的百分比计分,每低1%扣1分,最高扣至0分
客户流失率控制
10%
按实际流失率占基准的百分比
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