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2025年乡村振兴示范村创建工作方案

一、总体要求

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大精神和中央农村工作会议部署，紧扣“产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕”总要求，坚持“党建引领、群众主体、生态优先、融合发展”基本原则，聚焦“五大振兴”协同推进，以“一年打基础、两年见成效、三年成示范”为路径，2025年实现示范村产业质效显著提升、生态环境全面优化、文化活力充分释放、治理体系成熟定型、村民收入持续增长的核心目标。具体量化指标：村集体年经营性收入突破200万元，村民人均可支配收入达3.5万元（较2022年增长40%）；特色主导产业产值占比超60%，农产品加工转化率达70%；生活污水治理率100%，户厕改造达标率100%，垃圾分类资源化利用率90%以上；培育县级以上文明家庭10户，组建3支以上村民自办文化队伍；基层党组织评星定级达“五星”标准，矛盾纠纷调解成功率98%以上。

二、重点任务与具体措施

（一）产业振兴：构建“三产融合”特色产业链，夯实共同富裕基础

坚持“一村一品”定位，立足本地资源禀赋（假设示范村地处丘陵地带，气候适宜蓝莓种植，现有蓝莓种植面积800亩），重点打造“蓝莓+”全产业链，推动一二三产深度融合。

1.一产提质：实施高标准种植基地升级工程。2024年完成500亩老旧果园改造，推广“有机种植+智慧农业”模式，配套安装土壤墒情监测、水肥一体化、病虫害预警等智能设备，建立全流程可追溯体系（通过二维码实现“从枝头到舌尖”溯源）；与省农科院合作培育“早熟抗逆”蓝莓新品种2个，2025年实现亩产提升20%、优质果率超85%。

2.二产延伸：建设农产品加工园区。2024年6月前启动占地20亩的加工园建设，首期引进果酒、果干、花青素提取3条生产线（总投资1200万元，其中村集体以土地入股占股30%）；配套建设冷链仓储中心（库容2000吨），与京东物流合作开通“次日达”专线，降低损耗率至3%以下；开发“乡韵蓝”系列文创产品（如蓝莓主题伴手礼、护肤品），注册地理标志商标，2025年加工产值突破2000万元。

3.三产融合：打造农文旅融合示范区。依托10公里蓝莓种植带，建设“蓝韵果香”风情步道，配套观景台、露营基地、亲子采摘园；挖掘本地“知青文化”（村内曾有1970年代知青点），修复知青旧居打造乡村记忆馆，开发“采摘+研学+民宿”体验项目；与周边4A级景区（距村15公里）签订客源共享协议，2025年接待游客5万人次以上，旅游综合收入超500万元。

4.联农带农机制：推行“龙头企业+合作社+农户”模式，村集体牵头成立蓝莓专业合作社，吸纳90%以上农户入社，实行“保底收购+二次分红”（保底收购价高于市场价10%，利润的30%用于社员分红）；开发“蓝莓认养”项目（每亩认养费8000元，认养人可参与种植、采摘，年收益的20%归农户），2025年带动户均增收1.2万元。

（二）人才振兴：实施“引育留用”工程，激活内生动力

坚持“本土培育为主、外部引进为辅”，构建“技术骨干+管理人才+乡贤能人”梯度队伍。

1.培育“土专家”“田秀才”：与县职业技术学校合作开设“乡村振兴讲堂”，每月开展2次专题培训（内容涵盖种植技术、电商运营、旅游服务等），2024年完成100人次技能培训，培育中级职业农民20名；选拔5名青年农民赴山东、云南蓝莓主产区跟岗学习，支持返乡大学生创办“蓝莓小栈”电商直播间，2025年全村电商销售占比达30%。

2.引进“外脑”强支撑：与省农科院签订“专家工作站”协议，每年派驻2名专家驻点指导（服务期3年）；面向社会公开招聘1名乡村运营专员（负责旅游策划、品牌推广），给予年薪8-12万元及村集体股份分红；建立“乡贤联络站”，梳理在外企业家、教师、医生等乡贤50人，通过“春节茶话会”“项目推介会”吸引投资，2024年促成乡贤投资项目2个（总投资500万元）。

3.优化人才服务保障：建设“人才公寓”5套（面积80㎡/套），为引进人才提供3年免费居住；设立“乡村振兴创业基金”（初始规模200万元），对返乡创业项目给予最高20万元贴息贷款；协调县教育局、医院为人才子女入学、家属就医提供“绿色通道”，2025年实现人才流失率低于5%。

（三）文化振兴：深挖“乡土根脉”，厚植精神文明沃土

以“留住乡愁、激发活力”为核心，推动传统文化创造性转化、创新性发展。

1.保护传承特色文化：组织村志编纂小组（由退休教师、老党员组成），系统整理村史、家谱、民俗（如“端午包粽赛”“中秋祭月”），2024年完成《XX村村志》编撰；抢救性保护“竹编技艺”（市级非遗），建设非遗传承工坊（面积200㎡），招募5名传承人开展教学（免费培训村民，产