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从业资格法律法规与综合能力考试题库附参考答案【满分必刷】

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.根据《中华人民共和国安全生产法》，生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作负有什么责任？()

A.直接责任

B.间接责任

C.部分责任

D.不承担责任

2.在《中华人民共和国消防法》中，消防设施、器材的维护保养应当由谁负责？()

A.消防部门

B.使用单位

C.生产单位

D.施工单位

3.在《中华人民共和国道路交通安全法》中，驾驶机动车上道路行驶，应当悬挂机动车号牌，并保持什么状态？()

A.清晰可见

B.隐藏不显

C.随意摆放

D.擦拭干净

4.《中华人民共和国特种设备安全法》规定，特种设备使用单位应当建立健全什么制度？()

A.安全生产责任制

B.质量管理制度

C.财务管理制度

D.人力资源管理制度

5.在《中华人民共和国安全生产法》中，从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告，对违反安全生产规定的行为有权制止或者停止作业，这种权利属于什么？()

A.监督权

B.检查权

C.举报权

D.停止作业权

6.《中华人民共和国劳动合同法》规定，用人单位与劳动者建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。下列哪项不属于应当载明的必备条款？()

A.劳动者的姓名和身份证件号码

B.劳动合同期限

C.工作内容和工作地点

D.工作时间和休息休假

7.《中华人民共和国建筑法》规定，建筑施工企业应当建立健全什么制度？()

A.安全生产责任制

B.质量管理制度

C.财务管理制度

D.人力资源管理制度

8.在《中华人民共和国环境保护法》中，企业事业单位和其他生产经营者应当采取措施，防治在生产建设或者其他活动中产生的什么污染？()

A.水污染

B.大气污染

C.噪声污染

D.以上都是

9.《中华人民共和国安全生产法》规定，生产经营单位应当对从业人员进行什么教育、培训？()

A.安全生产知识

B.法律法规知识

C.技术技能知识

D.以上都是

10.《中华人民共和国矿山安全法》规定，矿山企业必须对职工进行安全教育、培训，未经什么，不得上岗作业？()

A.安全教育

B.安全培训

C.安全考试

D.安全审查

二、多选题(共5题)

11.根据《中华人民共和国劳动合同法》，以下哪些情形下，用人单位不得解除劳动合同？()

A.劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的

B.劳动者怀孕或者正在哺乳哺乳期内的妇女

C.劳动者处于试用期期间

D.劳动者因履行集体合同导致其权益受到损害

12.在《中华人民共和国安全生产法》中，以下哪些行为属于生产经营单位的安全生产责任？()

A.建立健全安全生产责任制

B.定期进行安全检查，及时消除事故隐患

C.为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品

D.制定重大危险源辨识、评估和监控方案

13.《中华人民共和国消防法》规定，以下哪些单位应当建立专职消防队？()

A.大型核设施单位

B.大型石油化工企业

C.省级人民政府指定的其他大型企业

D.市级人民政府指定的其他大型企业

14.《中华人民共和国建筑法》规定，以下哪些行为属于建设单位的安全责任？()

A.对建设工程的安全生产承担主体责任

B.依法对施工单位的安全生产行为进行监督管理

C.指定专人负责施工现场的安全生产管理工作

D.为施工单位提供安全生产所需的物资、设备

15.《中华人民共和国道路交通安全法》规定，以下哪些行为属于道路交通事故处理的原则？()

A.公正、公平处理道路交通事故

B.保障当事人的合法权益

C.及时、准确地查明道路交通事故原因

D.遵循法定程序

三、填空题(共5题)

16.《中华人民共和国安全生产法》规定，生产经营单位必须遵守本法和其他有关安全生产的法律、法规，加强安全生产管理，建立、健全安全生产责任制。

17.《中华人民共和国劳动合同法》规定，用人单位与劳动者建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。

18.《中华人民共和国消防法》规定，消防设施、器材的维护保养应当至少每()个月进行一次。

19.《中华人民共和国矿山安全法》规定，矿山企业必须对职工进行安全教育、培训，未经安全教育培训，不得上岗作业。

20.《中华人民共和国道路交通安全法》规定，机动车驾驶人违反道路交通安全法律、法规关于道路通行规定的，处()元罚款。

四、判断题(共5题)

21.《中华人民共和国安全