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2025年职业病防治知识考试试题及解析答案

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.以下哪项不属于职业病危害因素？()

A.化学因素

B.物理因素

C.生物因素

D.心理因素

2.职业病防治法规定，用人单位应当对劳动者进行职业健康检查的时间间隔是多久一次？()

A.每年一次

B.每两年一次

C.每三年一次

D.每四年一次

3.以下哪种情况不属于职业病诊断？()

A.患有职业病的劳动者

B.患有疑似职业病的劳动者

C.患有与职业无关的疾病

D.患有职业病的劳动者家属

4.用人单位在发现职业病危害事故时，应当立即采取哪些措施？()

A.及时报告当地卫生行政部门

B.停止作业，隔离患者

C.组织劳动者撤离危险区域

D.以上都是

5.职业病危害因素检测应当由具备相应资质的机构进行，以下哪项不属于检测机构应具备的条件？()

A.具有独立的法人资格

B.具有相应的检测设备和技术人员

C.具有良好的信誉和业绩

D.具有职业病危害因素检测资质

6.劳动者在职业活动中，发现职业病危害事故隐患时，应当如何处理？()

A.立即报告用人单位

B.等待用人单位处理

C.暂时停止作业

D.以上都不对

7.职业病防治法规定，用人单位应当为劳动者提供符合国家职业卫生标准的防护用品，以下哪种防护用品不属于防护用品？()

A.防尘口罩

B.防护眼镜

C.防辐射服

D.办公桌椅

8.以下哪种情况不属于职业病危害因素导致的职业病？()

A.长期接触苯导致的白血病

B.长期接触石棉导致的肺癌

C.长期接触噪声导致的听力下降

D.长期接触高温导致的皮肤病

9.职业病防治法规定，用人单位应当对职业病危害因素进行监测，以下哪种监测不属于职业病危害因素监测？()

A.空气中化学物质的浓度监测

B.物理因素的强度监测

C.生物因素的种类监测

D.劳动者的健康状况监测

10.职业病防治法规定，用人单位应当对劳动者进行职业健康教育培训，以下哪种内容不属于职业健康教育培训？()

A.职业病危害因素识别

B.职业病危害防护措施

C.劳动安全操作规程

D.企业文化宣传

二、多选题(共5题)

11.职业病危害因素主要包括哪些？()

A.化学因素

B.物理因素

C.生物因素

D.心理因素

E.社会因素

12.职业病危害因素的监测方法有哪些？()

A.样品采集分析

B.现场检测

C.模拟实验

D.数据分析

E.专家评估

13.用人单位在职业病防治工作中应履行哪些职责？()

A.提供符合国家职业卫生标准的防护用品

B.对劳动者进行职业健康检查

C.建立职业病危害项目申报制度

D.制定职业病危害事故应急救援预案

E.定期组织劳动者进行体检

14.职业病诊断应当符合哪些条件？()

A.患者有职业接触史

B.临床症状与职业病危害因素接触有关

C.医学检查结果符合职业病诊断标准

D.有明确的生产性事故记录

E.有劳动者的工作证明

15.劳动者在职业活动中应当如何保护自己的职业健康？()

A.严格遵守操作规程

B.正确使用个人防护用品

C.及时报告职业危害因素

D.参加职业健康教育培训

E.保持良好的生活习惯

三、填空题(共5题)

16.职业病防治法规定，用人单位应当建立健全职业病危害因素监测与评价制度，并按照规定向所在地卫生行政部门申报。

17.职业病危害因素主要包括化学因素、物理因素、生物因素以及不良的工作环境和条件。

18.职业病诊断应当由取得《医疗机构执业许可证》的医疗机构按照国务院卫生行政部门的规定进行。

19.用人单位应当对劳动者进行职业健康检查，并将检查结果如实告知劳动者。

20.职业病危害事故应急救援预案应当包括应急救援组织、救援器材、救援程序等内容。

四、判断题(共5题)

21.职业病危害因素监测结果不需要向劳动者公开。()

A.正确B.错误

22.用人单位可以对劳动者进行职业健康检查，但不需要告知劳动者检查结果。()

A.正确B.错误

23.劳动者发现职业病危害事故隐患，有权立即停止作业。()

A.正确B.错误

24.职业病防治法规定，劳动者在患有职业病后，用人单位应当给予一次性赔偿。()

A.正确B.错误

25.职业病诊断需要经过专业医疗