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- 2026-02-02 发布于河南
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(试题)事业单位《职业能力倾向测验》A类考试真题及答案解析
姓名:__________考号:__________
一、单选题(共10题)
1.以下哪项不属于事业单位人事管理的范围?()
A.事业单位的岗位设置和岗位管理
B.事业单位的工资福利管理
C.事业单位的退休人员管理
D.事业单位的员工招聘
2.下列哪个不属于事业单位的职责?()
A.为社会提供公共服务
B.从事科研、教学、文化等活动
C.直接参与市场竞争
D.为国家提供决策支持
3.关于事业单位的专业技术人员考核,以下说法错误的是?()
A.考核应当以工作实绩为主
B.考核应当公开、公平、公正
C.考核结果应当与绩效工资挂钩
D.考核结果可以作为职称评定的依据,但不是必要条件
4.事业单位的领导人员选拔任用应当坚持的原则不包括?()
A.公开选拔、竞争上岗
B.德才兼备、以德为先
C.民主集中制原则
D.逐级推荐、民主测评
5.事业单位的资产应当实行什么制度?()
A.会计制度
B.预算制度
C.资产管理制度
D.财务管理制度
6.事业单位的财务报告应当包括哪些内容?()
A.资产负债表、利润表、现金流量表
B.资产负债表、利润表、成本费用表
C.资产负债表、收入支出表、现金流量表
D.资产负债表、收入支出表、成本费用表
7.以下哪项不属于事业单位的经费来源?()
A.财政拨款
B.自收自支
C.奖金收入
D.社会捐赠
8.事业单位实行什么制度?()
A.企业化管理
B.行政化管理
C.事业化管理
D.公私合营管理
9.事业单位的岗位设置应当遵循什么原则?()
A.因事设岗、按需设岗
B.因人设岗、按能设岗
C.因资设岗、按级设岗
D.因岗设人、按岗设资
10.事业单位的退休人员管理应当遵循什么原则?()
A.公平、公正、公开
B.保障退休人员合法权益
C.依法管理、规范服务
D.以上都是
二、多选题(共5题)
11.以下哪些是事业单位的主要职责?()
A.为社会提供公共服务
B.从事科研、教学、文化等活动
C.直接参与市场竞争
D.为国家提供决策支持
12.事业单位人事管理应当遵循哪些原则?()
A.公开、公平、公正
B.依法管理
C.民主集中制
D.效率优先、兼顾公平
13.事业单位的岗位设置应当遵循哪些原则?()
A.因事设岗、按需设岗
B.因人设岗、按能设岗
C.因资设岗、按级设岗
D.因岗设人、按岗设资
14.事业单位的财务报告应当包括哪些内容?()
A.资产负债表
B.利润表
C.现金流量表
D.成本费用表
15.事业单位的资产管理制度应当包括哪些内容?()
A.资产的采购、验收、入库、保管、使用、报废等环节的管理
B.资产的使用效益考核
C.资产的盘点清查
D.资产的审计
三、填空题(共5题)
16.事业单位的人事管理实行的是______和______相结合的管理体制。
17.事业单位的岗位设置应当遵循______、______、______的原则。
18.事业单位的财务报告应当包括______、______、______等内容。
19.事业单位的资产管理制度应当包括______、______、______等环节的管理。
20.事业单位的退休人员管理应当遵循______、______、______的原则。
四、判断题(共5题)
21.事业单位的领导人员选拔任用必须经过公开选拔、竞争上岗。()
A.正确B.错误
22.事业单位的岗位设置可以完全根据领导意愿进行。()
A.正确B.错误
23.事业单位的财务报告不需要对外公开。()
A.正确B.错误
24.事业单位的资产可以无偿调拨给其他单位使用。()
A.正确B.错误
25.事业单位的退休人员管理可以不遵守国家法律法规。()
A.正确B.错误
五、简单题(共5题)
26.请简述事业单位人事管理的原则及其意义。
27.什么是事业单位的岗位设置管理?它主要包括哪些内容?
28.请说明事业单位财务报告的编制要求和主要内容。
29.事业单位资产管理制度的基本原则有哪些?
30.请列举事业单位退休人员管理的主要工作内容。
(试题)事业单位《职业能力倾向测验》A类考试真题及答案解析
一、单选
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