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网络推广绩效考核标准.pdf

网络推广绩效考核标准.pdf

    网络部推广绩效考核原则

    一、总则

    I,为配合企业项目的推广il划，结合日前推广，.、组的实际状况.现对推广小姐的工作职能及绩考核制定本方案；

    2,网络推广部栗用一种月为一周期啊考核搐施,由本部门主管统一进行考核,考核成果由部门主管审核,此考核作为网络推广部员工技能考核重要爹赚；

    3.考核必须保证一致.客观、公正、开放.严格.考核前必於让每个推广部员工.理蝌消晰.考核方案每项原则.主管考核完要告知推广组考核成果(报表数据.考

    E扣分加分).

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