2026福建三明沙县实验幼儿园招聘备考题库及1套参考答案详解.docxVIP

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2026福建三明沙县实验幼儿园招聘备考题库及1套参考答案详解.docx

2026福建三明沙县实验幼儿园招聘备考题库

第一部分单选题(50题)

1、4,7,13,25,49,()。

A.80

B.90

C.92

D.97

【答案】:D

【解析】先进行计算:4乘2再减1等于7,7乘2再减1等于13,13乘2再减1等于25,25乘2再减1等于49。存在规律:数列中第n项乘2再减1等于第(n+1)项(n=1,2,…)。所以按照此规律,所填数字为49乘2再减1,结果等于97。

2、下列哪种维生素能够促进人体对钙的吸收?()

A.维生素B

B.维生素D

C.维生素A

D.维生素E

【答案】:B

【解析】本题可根据各种维生素的作用来判断哪种维生素可以促进人体对钙的吸收。维生素B族有十二种以上,被世界一致公认的人体必需维生素有九种,全是水溶性维生素,在体内滞留的时间只有数小时,必须每天补充。它参与人体糖、蛋白质和脂肪的代谢,是食物释放能量的关键,并不是促进人体对钙吸收的主要维生素。维生素D的主要功能是调节钙、磷代谢,促进肠道对钙和磷的吸收,有助于维持血液中钙和磷的正常水平,促进骨骼和牙齿的生长发育,所以维生素D可以促进人体对钙的吸收。维生素A具有维持正常视觉功能、维护上皮组织细胞的健康和促进免疫球蛋白的合成等作用,与钙的吸收并无直接关联。维生素E是一种脂溶性维生素,是最主要的抗氧化剂之一,能促进生殖、改善脂质代谢等,对钙的吸收没有直接促进作用。综上,能促进人体对钙吸收的维生素是维生素D。

3、下列哪项属于我国的特别法人?()

A.合伙企业

B.股份有限责任公司

C.社会服务机构

D.居民委员会

【答案】:D

【解析】本题主要考查对我国特别法人的理解和掌握。《中华人民共和国民法典》规定的特别法人包括机关法人、农村集体经济组织法人、城镇农村的合作经济组织法人、基层群众性自治组织法人。合伙企业属于非法人组织,以合伙人的个人财产对企业债务承担无限连带责任,并非特别法人,所以选项中描述的合伙企业不符合要求。股份有限责任公司是营利法人,是通过营利为目的从事生产经营活动,并将所获利润分配给股东的法人,不属于特别法人的范畴。社会服务机构属于非营利法人,非营利法人是为公益目的或者其他非营利目的成立,不向出资人、设立人或者会员分配所取得利润的法人,也不属于特别法人。居民委员会属于基层群众性自治组织法人,是特别法人的一种,符合题意。综上,正确答案是居民委员会。

4、2020年1月,中共中央、国务院在北京隆重举行国家科学技术奖励大会。下列科学家及其成就对应正确的是()。

A.黄昆——中国巨型计算机事业的开拓者

B.曾庆存——数值天气预报、气象卫星遥感

C.师昌绪——高能化学激光、分子反应动力学开拓者、奠基人

D.黄旭华——粒子加速器事业的开拓者、奠基人

【答案】:B

【解析】本题可依据各位科学家的主要成就来逐一分析各选项。有科学家被誉为中国巨型计算机事业的开拓者,但不是黄昆。黄昆是著名固体物理学家,他在固体物理学领域做出了许多重要贡献,故关于黄昆的描述错误。曾庆存是国际数值天气预报奠基人之一,他为数值天气预报和气象卫星遥感做出了卓越贡献,该描述与科学家及其成就对应正确。师昌绪主要从事高温合金及新型金属材料的研究与开发,被誉为“中国高温合金之父”,高能化学激光、分子反应动力学开拓者、奠基人并不是师昌绪,因此此描述错误。黄旭华是中国核潜艇之父,为中国核潜艇事业的发展做出了重要贡献,粒子加速器事业的开拓者、奠基人并非黄旭华,这种描述不正确。综上,正确答案是对应曾庆存及其数值天气预报、气象卫星遥感成就的内容。

5、下列关于四川省资源概况的表述,错误的是()。

A.四川省水资源丰富,居全国前列,境内大小河流超过千条,号称“千河之省”

B.四川省动物资源丰富,属国家重点保护野生动物居全国之冠

C.四川省矿产资源总量丰富,人均占有量高于全国水平

D.四川省有世界遗产5处,其中自然遗产3处,文化遗产1处,自然和文化双重遗产1处

【答案】:C

【解析】该题正确答案是关于四川省资源概况表述错误的选项。四川省水资源丰富,境内大小河流超过千条,有“千河之省”的称号,水资源居全国前列;四川省动物资源丰富,属国家重点保护的野生动物数量居全国之冠;四川省有世界遗产5处,包含自然遗产3处、文化遗产1处、自然和文化双重遗产1处。而四川省矿产资源总量丰富,但人均占有量低于全国水平,并非高于全国水平。所以表述错误的是矿产资源人均占有量高于全国水平这一内容。

6、我国政府人事管理工作的基础是()。

A.职位说明书

B.职位设置

C.职位分类制度

D.确定公务员级别

【答案】:C

【解析】职位分类制度是我国政府人事管理工作的基础。它是进行职位设置、确定职位说明书、确定公务员级别等的前提和依据。通过职位分类制

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