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初级员工劳动合同书

甲方：________________________

乙方：________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以资共同遵守。

**第一条合同双方信息**

甲方为：________________________，法定代表人：________________________，注册地址：________________________，联系电话：________________________。

乙方为：________________________，性别：________________________，身份证号码：________________________，户籍地址：________________________，现住地址：________________________，联系电话：________________________。

**第二条合同期限**

本合同为固定期限劳动合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满前，甲乙双方应协商是否续订劳动合同。

**第三条工作内容与岗位**

乙方在甲方从事____岗位工作，具体工作内容为：________________________。乙方应按照甲方制定的岗位职责和工作标准，完成工作任务。

**第四条工作时间与休息休假**

甲方实行标准工时制，每日工作时间不超过八小时，每周工作时间不超过四十小时。甲方依法保障乙方的休息休假权利，乙方享有国家规定的法定节假日、带薪年休假等。

**第五条劳动报酬**

1.甲方按月向乙方支付劳动报酬，工资标准为人民币____元/月。

2.甲方应依法为乙方缴纳社会保险，乙方个人应缴纳部分由甲方代扣代缴。

3.劳动报酬的支付方式为：________________________。

**第六条劳动保护与职业培训**

1.甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生条件，保障乙方在劳动过程中的安全与健康。

2.甲方应依法对乙方进行职业安全卫生教育，提供必要的劳动防护用品。

3.乙方应接受甲方的职业培训，提高自身业务能力。

**第七条合同的变更、解除与终止**

1.经甲乙双方协商一致，可以变更本合同内容。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：________________________。

3.乙方有下列情形之一的，甲方不得解除本合同：________________________。

4.乙方有下列情形之一的，甲方可以终止本合同：________________________。

5.合同解除或终止后，甲方应依法支付乙方经济补偿。

**第八条违约责任**

1.甲乙双方应严格履行本合同，任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

2.甲方未按时足额支付劳动报酬的，应向乙方支付赔偿金。

3.乙方违反本合同约定的，应承担相应的违约责任。

**第九条争议解决**

因履行本合同发生的争议，双方应协商解决；协商不成的，可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

**第十条其他约定**

1.本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，经双方签字或盖章后生效。

甲方（盖章）：________________________

乙方（签字）：________________________

签订日期：____年____月____日