2025年[山西]事业单位招聘考试综合类专业能力测试试卷(统计类)真题.docxVIP

2025年[山西]事业单位招聘考试综合类专业能力测试试卷(统计类)真题

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.某市2024年人口普查结果显示，全市常住人口为1000万人，其中城镇人口为600万人，那么该市城镇人口占总人口的比例是多少？()

A.60%

B.70%

C.80%

D.90%

2.在下列统计量中，用来衡量一组数据离散程度的指标是？()

A.平均数

B.中位数

C.众数

D.标准差

3.某班学生参加数学考试，成绩分布如下：60分以下10人，60-70分20人，70-80分30人，80-90分25人，90分以上15人。该班学生的平均成绩约为多少分？()

A.70分

B.75分

C.80分

D.85分

4.以下哪项不是描述概率分布的方法？()

A.累积分布函数

B.频率分布表

C.累积频率分布图

D.概率密度函数

5.假设某市2025年GDP增长率为5%，如果2024年GDP为1000亿元，那么2025年GDP预计为多少亿元？()

A.1050亿元

B.1100亿元

C.1150亿元

D.1200亿元

6.在以下哪个情况下，样本均值与总体均值之间存在偏差？()

A.样本容量足够大

B.样本来自总体的一部分

C.样本数据完全随机

D.样本数据分布均匀

7.某城市2025年居民消费水平指数（CPI）为110，若2024年CPI为100，那么2025年居民消费水平较2024年提高了多少？()

A.10%

B.11%

C.12%

D.13%

8.在进行假设检验时，如果P值小于0.05，那么通常可以认为？()

A.原假设成立

B.原假设不成立

C.数据不足以得出结论

D.需要进一步研究

9.某公司员工工资分布如下：5000元以下10人，5000-6000元20人，6000-7000元30人，7000-8000元25人，8000元以上15人。该公司员工的平均工资约为多少元？()

A.6000元

B.6500元

C.7000元

D.7500元

10.以下哪种统计方法适用于描述时间序列数据的变化趋势？()

A.相关分析

B.因子分析

C.主成分分析

D.移动平均法

二、多选题(共5题)

11.在下列哪些情况下，可以认为样本数据是随机抽取的？()

A.抽样单位被编号

B.抽样过程遵循随机原则

C.样本大小固定

D.样本数据分布均匀

12.以下哪些是描述数据的集中趋势的统计量？()

A.平均数

B.中位数

C.众数

D.极差

E.标准差

13.在进行假设检验时，以下哪些情况会导致I型错误和II型错误的产生？()

A.当原假设错误时，拒绝了原假设

B.当原假设正确时，没有拒绝原假设

C.当原假设错误时，没有拒绝原假设

D.当原假设正确时，拒绝了原假设

14.以下哪些方法可以用来提高回归分析的准确性？()

A.使用更多的自变量

B.优化模型的参数

C.增加样本量

D.使用交叉验证

15.以下哪些是进行数据分析时常用的软件工具？()

A.Excel

B.SPSS

C.Python

D.R语言

E.MATLAB

三、填空题(共5题)

16.在统计学中，用来描述随机变量取值可能性的函数称为________。

17.在正态分布中，平均数、中位数和众数三者之间的关系是________。

18.如果样本容量足够大，那么样本均值与总体均值之间________。

19.在假设检验中，如果原假设为真时，拒绝原假设的概率称为________。

20.在相关分析中，如果两个变量之间存在线性关系，其相关系数的绝对值________。

四、判断题(共5题)

21.在描述一组数据的离散程度时，标准差总是大于或等于方差。()

A.正确B.错误

22.在正态分布中，中位数等于众数，但不一定等于平均数。()

A.正确B.错误

23.样本容量越大，样本均值就越接近总体均值。()

A.正确B.错误

24.在假设检验中，如果P值小于显著性水平α，则拒绝原假设。()

A.正确B.错误

25.在时间序列分析中，移动平均法可以用来消除季节性因素的影响。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

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