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- 2026-02-08 发布于江西
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2025年育婴嫂护理合同(婴儿照料)
甲方(雇主):____
身份证号:____
乙方(育婴嫂):____
身份证号:____
鉴于甲方愿意聘请乙方为甲方婴儿提供专业护理服务,乙方愿意接受甲方的聘请,双方为明确双方的权利和义务,经友好协商,特订立本合同,以便共同遵守。
第一条合同期限
1.1本合同自双方签字之日起生效,有效期为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
1.2如双方同意续约,应在本合同到期前一个月内书面提出,并签订新的合同。
第二条工作内容
2.1乙方负责甲方婴儿的日常生活照料,包括但不限于以下内容:
(1)喂养、洗澡、换尿布、清洗衣物等;
(2)观察婴儿身体状况,发现异常及时通知甲方;
(3)按照甲方要求,进行婴儿早期教育;
(4)保持婴儿房间清洁卫生;
(5)协助甲方处理与婴儿照料相关的事务。
2.2乙方应遵守国家相关法律法规,尊重甲方的生活习惯,维护甲方家庭的和谐稳定。
第三条工作时间与休息
3.1乙方每周工作____天,每天工作____小时,具体作息时间由双方协商确定。
3.2乙方享有国家法定节假日休息,甲方应按照乙方实际工作天数支付工资。
3.3乙方享有每年带薪年假____天,具体安排由双方协商确定。
第四条工资待遇
4.1甲方应按照双方约定的时间支付乙方工资,每月工资为人民币____元(大写:____元整)。
4.2甲方应按时支付乙方社会保险费用,具体缴费标准按照国家相关规定执行。
4.3甲方应提供乙方住宿,住宿条件应符合国家相关规定。
第五条权利与义务
5.1甲方有权对乙方的工作进行监督和指导,乙方应接受甲方的合理指导。
5.2甲方应保障乙方的合法权益,不得克扣、拖欠乙方工资。
5.3乙方应严格遵守本合同约定的工作内容,确保婴儿的安全和健康。
5.4乙方应保守甲方家庭隐私,不得泄露甲方及婴儿的个人信息。
第六条违约责任
6.1任何一方违反本合同约定的条款,应承担相应的违约责任。
6.2甲方未按时支付乙方工资,应按照国家相关规定支付滞纳金。
6.3乙方未按照约定提供护理服务,甲方有权解除合同,并要求乙方支付违约金。
第七条合同解除与终止
7.1在合同期限内,如双方协商一致,可以提前解除或终止本合同。
7.2在合同期限内,如乙方严重违反本合同约定,甲方有权单方面解除合同。
7.3在合同期限内,如甲方家庭发生特殊情况,无法继续履行合同,甲方有权解除合同。
第八条其他约定
8.1本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。
8.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(签名):____
日期:____
乙方(签名):____
日期:____
附件一:婴儿基本信息
婴儿姓名:____
性别:____
出生日期:____
健康状况:____
附件二:乙方资格证明
身份证复印件:____
育婴嫂资格证复印件:____
特此证明。
甲方(签名):____
日期:____
乙方(签名):____
日期:____
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