2025餐厅经理劳动合同(含餐饮业安全管理规范).docxVIP

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  • 2026-02-08 发布于山东
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2025餐厅经理劳动合同(含餐饮业安全管理规范).docx

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025餐厅经理劳动合同(含餐饮业安全管理规范)

甲方(用人单位):

名称:____________________

地址:____________________

法定代表人:________________

乙方(劳动者):

姓名:____________________

性别:____________________

出生日期:________________

住址:____________________

鉴于甲方从事餐饮业务,需要乙方担任餐厅经理一职,双方本着平等、自愿、诚实信用的原则,经协商一致,特订立本合同,以资共同遵守。

第一条工作内容

1.1乙方同意担任甲方餐厅经理,负责餐厅的日常管理工作,包括但不限于人员管理、财务管理、菜品质量、环境卫生等。

1.2乙方应遵守国家法律法规、餐饮行业规范和甲方内部管理制度,确保餐厅的正常运营。

第二条工作时间和休息休假

2.1乙方实行标准工作时间,每日工作8小时,每周工作5天,每周休息2天。

2.2乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

第三条工资待遇

3.1乙方工资标准为每月人民币_______元,按月支付。

3.2乙方工资包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。

3.3乙方工资支付方式为银行转账,每月_______日前支付。

第四条社会保险和住房公积金

4.1甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。

4.2乙方个人应缴纳的社会保险和住房公积金,由甲方代扣代缴。

第五条福利待遇

5.1甲方为乙方提供工作所需的设施、设备、用品等。

5.2甲方为乙方提供年度体检。

5.3甲方根据实际情况,为乙方提供节日福利、生日礼品等。

第六条合同期限

6.1本合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

6.2本合同期满前_______个月,甲方应书面通知乙方是否续签合同。

第七条违约责任

7.1任何一方违反本合同约定,应承担相应的违约责任。

7.2乙方违反合同约定,给甲方造成损失的,应承担赔偿责任。

第八条合同解除

8.1双方协商一致,可以解除本合同。

8.2有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

(1)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作的;

(2)乙方严重违反甲方规章制度,给甲方造成重大损失的;

(3)乙方被依法追究刑事责任的;

(4)甲方根据国家有关规定,决定提前解除劳动合同的。

8.3有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:

(1)甲方未按照合同约定支付工资的;

(2)甲方未依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金的;

(3)甲方强迫乙方加班的;

(4)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的。

第九条争议解决

9.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。

第十条其他约定

10.1本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。

10.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。

甲方(盖章):

乙方(签字):

签订日期:_______年_______月_______日

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