2025年(幼儿园)教师资格证考试结构化面试真题及答案解析.docxVIP

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  • 2026-02-08 发布于四川
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2025年(幼儿园)教师资格证考试结构化面试真题及答案解析.docx

2025年(幼儿园)教师资格证考试结构化面试练习题及答案解析

一、职业认知与师德修养

1.晨间接待时,一位家长当着孩子的面质疑你“昨天为什么没给我家宝宝换裤子,是不是嫌他脏?”孩子低头不语。请描述你当场回应的三句话,并说明每句话背后体现的职业理念。

【参考答案】

第一句:“家长您先别急,咱们先蹲下来听听孩子怎么说,好吗?”——体现尊重儿童表达权,将焦点从成人指责转向儿童感受。

第二句:“昨天区域活动时,孩子确实弄湿了一点,我帮他擦干了,但没及时更换,是我考虑不周,抱歉。”——体现教师勇于担责,不推诿,示范诚实品质。

第三句:“我现在就带他去换干净裤子,也欢迎您下午来班级看看我们的衣物管理流程,多提意见。”——体现开放透明、家园共育,把危机转化为改进契机。

2.午休值班时,你发现新入职的保育员用手机偷拍孩子睡觉的照片发到朋友圈,配文“小天使们好可爱”。你当场制止后,她委屈地说:“又没拍正脸,也没商用。”请给出你与她谈话的完整话术,并引用《新时代幼儿园教师职业行为十项准则》原文加以引导。

【参考答案】

“小李,我理解你喜欢孩子,但《准则》第三条明确要求‘关心爱护幼儿,尊重幼儿人格,不讽刺、挖苦、歧视幼儿,更不体罚或变相体罚幼儿’,其中‘尊重’二字包括隐私权。即便没露正脸,床铺、睡衣、睡姿仍可能识别个体。未经家长书面同意发布影像,已违反《未成年人保护法》第63条。我们先把朋友圈删除,再向家长逐一说明并道歉,我也会陪你一起写书面检查,明天园务会通报。今后想分享工作日常,可以用文字或征得家长同意的卡通贴纸遮挡图,守住师德红线,才能真正赢得家长信任。”

3.区域游戏时间,两个孩子为争抢“快递员”角色互不相让,最终动手。你走过去时,他们同时告状:“他先打我!”请写出你运用“非暴力沟通”四要素的现场完整对话,并说明教师如何帮助幼儿从“告状”走向“共识”。

【参考答案】

教师蹲下与二人平视:

观察:“我看到你们的手都拽着帽子,帽子被拉得变形了。”

感受:“我担心你们会受伤,也难过看到好朋友生气。”

需要:“老师需要你们安全,也需要大家都能玩到喜欢的游戏。”

请求:“现在,谁愿意先松开手,我们一起用‘石头剪刀布’决定谁先当快递员,输的人当收件员,三分钟后交换,好吗?”

随后教师拿出“角色轮换表”,引导二人用画图方式记录顺序,把冲突转化为规则共建,逐步减少告状行为。

二、保教实践与幼儿发展

4.中班科学区,孩子把吸铁石放进水里后惊呼:“老师,吸铁石不吸回形针了!”请设计一段持续五分钟的探究对话,引导孩子发现“隔物吸铁”与“距离”的关系,并给出教师提问的逐字稿与幼儿可能的回答。

【参考答案】

教师:“咦,真的吸不上来,咱们把回形针慢慢往上提,看看多近才能吸住?”

幼儿A:“提到这里(距水面1cm)突然吸住了!”

教师:“这说明什么?”

幼儿B:“水把吸铁石变弱了?”

教师:“换个词,不是变弱,是‘隔开’。如果隔的是塑料布呢?”

幼儿C:“塑料薄,一下就吸住了。”

教师:“如果隔的是厚木片呢?”

幼儿D:“要贴得很近才行。”

教师总结:“隔的东西越厚,吸铁石需要靠得越近,本领没有被水吃掉,只是‘距离’在作怪。”

教师随即投放记录卡,引导孩子用画图方式记录“最近吸引距离”,完成从惊讶到解释的五分钟微课程。

5.大班孩子在户外发现一只死麻雀,纷纷围观。有人提议“埋了它”,有人说“拿放大镜看看”,还有人说“扔垃圾桶”。请写出教师支持幼儿“生成课程”的三步具体做法,并给出后续持续一周的深度学习线索。

【参考答案】

第一步:现场投票——用石子当票,三种选项各站一区,统计后“埋葬派”胜出,教师带领找树下合适地点,渗透“尊重生命”情感。

第二步:工具支持——提供小铲子、尺子、相机,引导孩子测量坑深15cm,记录土壤湿度,渗透数学与科学。

第三步:仪式延伸——孩子自发捡树叶铺“小床”,教师引入“墓志铭”概念,孩子口述“你是一只爱唱歌的鸟”,教师用文字誊写,渗透语言。

后续一周线索:

周一:查阅图书《鸟儿为何坠落》,了解窗玻璃反光问题;

周二:用黏土制作“防撞贴”实验,比较不同形状贴纸的反光强度;

周三:写信给园长建议“给玻璃贴小鸟贴纸”,渗透社会行动;

周四:统计全园窗户数量,分组制作图示报告;

周五:邀请家长志愿者一起贴贴纸,举行“小鸟守护者”颁奖仪式,完成从死亡事件到生态行动的完整项目课程。

6.小班午睡困难儿童豆豆,每天在床上扭动40分钟不睡,还发出“嗡嗡”声影响他人。家长表示“在家也这样,随他去”。请给出教师行为观察记录表(含时间、行为、前因、后果)样例,并设计一套“逐步消退+替代行为”

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