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  • 2026-02-08 发布于河南
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2026福建广电网络实业集团股份有限公司招聘1人备考题库及答案详解(各地真题).docx

2026福建广电网络实业集团股份有限公司招聘1人备考题库

第一部分单选题(50题)

1、孙某不服市交通执法部门作出的罚款5万元行政处罚决定,向市政府申请行政复议。市政府的下列做法中错误的是()。

A.收到孙某的复议申请后,应当在5个工作日内进行审查

B.认为孙某的复议申请不符合受理条件的,在审查期限内决定不予受理并书面告知孙某

C.认为孙某的复议申请符合受理条件的,自审查期限届满后即视为受理

D.认为孙某的复议申请不属于市政府受理的,告知孙某向有关复议机关提出

【答案】:C

【解析】行政复议机关收到行政复议申请后,应当在五日内进行审查,对不符合规定的行政复议申请,决定不予受理,并书面告知申请人;对符合规定,但不属于本机关受理的行政复议申请,应当告知申请人向有关行政复议机关提出;除不符合行政复议法规定的,自行政复议机关负责法制工作的机构收到之日起即为受理。所以收到复议申请后,若符合受理条件,自负责法制工作的机构收到之日起即为受理,而非自审查期限届满后才视为受理,该做法错误。

2、在蔬菜储藏过程中,为尽可能降低其呼吸强度,可通过()对蔬菜的呼吸作用加以抑制。

A.降低空气中氧浓度

B.增加空气中氧浓度

C.减小空气湿度

D.增大空气湿度

【答案】:A

【解析】蔬菜在储藏过程中,为降低其呼吸强度,需要采取合适的措施。呼吸作用是蔬菜吸收氧气并释放二氧化碳的过程。降低空气中氧浓度,会使蔬菜因氧气供应不足,导致呼吸作用的反应速率下降,从而抑制呼吸作用,达到延长蔬菜储藏时间的目的。增加空气中氧浓度,会为蔬菜呼吸作用提供更充足的氧气,促使呼吸作用增强,不利于蔬菜的储藏。空气湿度主要影响蔬菜的水分含量和微生物生长环境等,与蔬菜呼吸作用的强度没有直接关联,无论是减小还是增大空气湿度,都不能对蔬菜的呼吸作用起到明显的抑制作用。因此,应通过降低空气中氧浓度抑制蔬菜的呼吸作用。

3、XX市政府行文向上级汇报本市洪水灾情,应采用的公文种类是()。

A.通知

B.通报

C.函

D.报告?

【答案】:D

【解析】该题是要选择XX市政府向上级汇报本市洪水灾情应采用的公文种类。通知适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项,批转、转发公文,它侧重于要求相关对象执行或知晓某些事项,并非用于向上级汇报情况,所以不适合用来汇报洪水灾情。通报适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况,通常是对一定范围内的情况进行传达,不主要用于向上级专门汇报特定的灾情,不符合本题情境。函适用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题、请求批准和答复审批事项,是平行机关或不相隶属机关之间的行文,而市政府与上级是上下级关系,所以函不适用。报告适用于向上级机关汇报工作、反映情况,回复上级机关的询问,XX市政府向上级汇报本市洪水灾情,属于向上级反映情况,符合报告的适用范围。综上,应选择报告这一公文种类。

4、近期,甲事业单位内部需通过竞聘的形式产生岗位人选。依据《事业单位人事管理条例》,甲单位拟定的竞岗程序可不包括()。

A.制定竞聘上岗方案

B.审查竞聘人员资格条件

C.体检

D.办理聘任手续

【答案】:C

【解析】事业单位竞聘上岗是选拔合适人员的重要方式,其程序是有明确规定的。制定竞聘上岗方案是开展竞聘工作的首要环节,它明确了竞聘的岗位、条件、程序等基本内容,为整个竞聘活动提供了指导。审查竞聘人员资格条件是为了确保参与竞聘的人员符合岗位的基本要求,保证竞聘的公平性和有效性。办理聘任手续则是在确定最终人选后,完成人员与岗位的对接,使聘用关系正式生效。而体检通常是在招聘等环节用于检查应聘者身体状况是否符合岗位要求,并非竞聘上岗程序中必需的环节。所以,该竞岗程序可不包括的是体检。

5、各级领导机关依据战略方针,为达成总体目标,针对某个地区或某一事项所作出的长远部署是()。

A.公告

B.综述

C.纲要

D.简报

【答案】:C

【解析】各级领导机关根据战略方针,为实现总体目标对某个地区或某一事项作出的长远部署应是纲要。公告通常是向国内外宣布重要事项或者法定事项,不侧重于长远部署。综述是对某一时期内某一学科或某一研究专题的研究成果进行系统、全面的分析和总结,并非针对事项的长远安排。简报是传递某方面信息的简短的内部小报,主要起汇报工作、反映问题、交流经验等作用,也不是长远部署。所以正确答案是纲要。

6、小王参加某单位的事业单位公开招聘考试,按规定需参加A、B两门考试。A科目考试时间是9:00至11:00,小王提前交卷,并于10:40在“某单位公招分享群”微信群中分享了A科目试题及答案,根据法律规定()。

A.给予小王当次全部科目考试成绩无效的处理,并将其违纪违规行为记入事业单位公开招聘应聘

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