- 0
- 0
- 约2.87万字
- 约 45页
- 2026-02-09 发布于河南
- 举报
2026浙江嘉兴市嘉善县江南幼儿园食堂从业人员招聘1人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、管理是一个追求效率与效益的过程,在这一过程中,()是挖掘人的潜能的最佳方式。
A.职位设计合理
B.明确每个人的职责
C.合理授权
D.奖惩分明、及时公正
【答案】:B
【解析】管理是追求效率和效益的过程,挖掘人的潜能对于实现管理目标至关重要。明确每个人的职责可以让员工清楚知道自己的工作方向和目标,减少工作中的迷茫和混乱。当员工明确了自己的职责后,就能够更加专注地投入到工作中,充分发挥自己的能力。因为他们清楚自己在组织中的位置和贡献,会更有动力去完成任务,从而有助于挖掘自身的潜能。而职位设计合理主要是从组织架构和岗位设置的角度出发,侧重于确保岗位与工作内容的适配性;合理授权是给予员工一定的权力以便他们能够更自主地开展工作;奖惩分明、及时公正则是通过激励和约束机制来影响员工的行为。这些虽然也对管理和员工表现有重要作用,但相比之下,明确每个人的职责更直接针对挖掘人的潜能这一目标。所以在这几个选项中,明确每个人的职责是挖掘人的潜能的最好办法。
2、中国最大的岛屿是()。
A.台湾岛
B.海南岛
C.崇明岛
D.钓鱼岛
【答案】:A
【解析】本题主要考查对中国主要岛屿相关地理知识的了解。台湾岛是中国第一大岛,面积约3.58万平方千米,其拥有丰富的自然资源和独特的地理风貌。海南岛是中国仅次于台湾岛的第二大岛,面积约3.39万平方千米。崇明岛是长江三角洲东端长江口处的冲积岛屿,是中国第三大岛屿,也是中国最大的河口冲积岛和沙岛。钓鱼岛是中国东海钓鱼岛及其附属岛屿的主岛,是中国自古以来的固有领土,面积约3.91平方千米,其面积相对较小。因此,中国最大的岛屿应选台湾岛。
3、基尼系数用来衡量一个国家的()。
A.收入分配公平程度
B.城乡发展差距
C.经济发展水平
D.居民穷富程度
【答案】:A
【解析】基尼系数,是20世纪初意大利经济学家基尼根据劳伦茨曲线所定义的判断收入分配公平程度的指标。它是一个在0和1之间的比例数值,越接近0就表明收入分配越是趋向平等,反之,收入分配越是趋向不平等。按照国际一般标准,0.4以上的基尼系数表示收入差距较大,当基尼系数达到0.6时,则表示收入悬殊。
4、下列历史事件中,发生在秦朝的是()。
A.望梅止渴
B.焚书坑儒
C.淝水之战
D.苏武牧羊
【答案】:B
【解析】该题主要考查对发生于秦朝的历史事件的掌握情况。“望梅止渴”讲述的是三国时期曹操行军途中,用前方有梅林的说法激励士兵的故事,并非发生在秦朝;“焚书坑儒”是秦始皇为了加强思想控制,焚烧了除秦国史书、医药、占卜、种植等书籍以外的各国史记和民间收藏的《诗》《书》等,同时坑杀了犯禁的四百六十多名儒生和方士,此事件发生在秦朝;“淝水之战”发生于东晋时期,是前秦与东晋之间的一场重要战役;“苏武牧羊”是西汉时期苏武奉命出使匈奴,被扣留后在北海边牧羊十九年的事迹。所以发生在秦朝的历史事件是焚书坑儒。
5、北冰洋周围的陆地主要包括()。①格陵兰岛②北美大陆③欧亚大陆
A.①②
B.②
C.①
D.①②③
【答案】:D
【解析】北冰洋是地球四大洋之一,大致以北极圈为中心,位于地球最北端,被陆地环绕。格陵兰岛是世界上最大的岛屿,它位于北冰洋和大西洋之间,其北部靠近北冰洋。北美大陆位于西半球北部,其北部地区濒临北冰洋。欧亚大陆是世界上最大的大陆,其北部地区也环绕着北冰洋。所以北冰洋周围的陆地主要包括格陵兰岛、北美大陆和欧亚大陆。
6、甲多年前丧偶,与儿子共同生活。现甲的公公去世,留下一套房产和20万现金。甲能够继承公公遗产的条件是()。
A.甲与公公共同生活多年
B.甲对公公尽了赡养义务
C.甲对公公尽了主要赡养义务
D.甲没有改嫁
【答案】:C
【解析】丧偶儿媳对公婆,丧偶女婿对岳父母,尽了主要赡养义务的,作为第一顺序继承人。本题中,甲作为丧偶儿媳,能够继承公公遗产的条件是对公公尽了主要赡养义务。仅仅与公公共同生活多年,不一定意味着尽了主要赡养义务;尽了赡养义务但未达到主要赡养义务的程度,也不能作为第一顺序继承人继承遗产;甲是否改嫁与能否继承公公遗产并无关联。所以,甲能够继承公公遗产的条件是对公公尽了主要赡养义务。
7、20世纪中国发生的第一次历史性巨变是()。
A.太平天国运动
B.义和团运动
C.戊戌变法
D.辛亥革命
【答案】:D
【解析】20世纪中国经历了三次历史性巨变,辛亥革命是20世纪中国发生的第一次历史性巨变。辛亥革命推翻了清王朝的统治,结束了统治中国两千多年的君主专制制度,建立起中国历史上第一个资产阶级共和政府,使民主共和的观念开始深入人心。太平天国运动发生于19世纪中叶,是一场农民运动
您可能关注的文档
- 2026浙江大学医学院附属第四医院辅助岗位招聘2人备考题库带答案详解(培优b卷).docx
- 2026浙江大学医学院附属第四医院消化中心诚聘特聘研究员&博士后备考题库有完整答案详解.docx
- 2026浙江嘉兴高级中学编外用工招聘2人备考题库附答案详解(b卷).docx
- 2026浙江嘉兴高级中学编外用工招聘2人备考题库及一套参考答案详解.docx
- 2026浙江台州椒江区第三中心幼儿园总园及分园教师招聘备考题库精编答案详解.docx
- 2026浙江台州市温岭市市场集团有限公司下属温岭市岭狮贸易有限公司招聘1人备考题库附答案详解(基础题.docx
- 2026浙江台州市温岭市市场集团有限公司下属温岭市岭狮贸易有限公司招聘1人备考题库及参考答案详解1套.docx
- 2026浙江台州市中医院招聘编外人员2人备考题库(一)含答案详解(名师推荐).docx
- 2026浙江创新动力私募证券基金管理有限公司招聘1人备考题库含答案详解(黄金题型).docx
- 2025卫生院突发公共卫生事件应急预案(最新版).docx
最近下载
- 2025年专升本临床医学基础专项训练(附答案).docx VIP
- 高考数学总复习 对数与对数函数.pptx VIP
- IT售前工程师年终工作总结.pptx VIP
- 贵州省安顺市关岭布依族苗族自治县2025届九年级下学期中考一模英语试卷(含答案).docx VIP
- 2025年专升本临床医学案例分析专项训练密卷(附答案).docx VIP
- 浦发银行贷款申请书.docx VIP
- DB37T 4839—2025电化学储能电站验收规范.pdf VIP
- 在带头强化政治忠诚、提高政治能力等“五个带头”方面个人对照检查材料【两篇】供参考2026.docx VIP
- 2025年专升本临床医学综合专项训练(附答案).docx VIP
- 机械加工工时定额标准计算手册(total 187页).docx VIP
原创力文档

文档评论(0)