HR应聘家长陪学生该断奶管理资料.pptx

HR:应聘家长陪学生该断奶-管理资料;目录;01;家长陪同应聘现象;;家长陪同对求职的影响;02;媒体报道的影响;家长对就业市场的不了解;家长对子女能力的怀疑;03;企业通常希望招聘到独立性强、有主见的员工，而家长陪同应聘的行为会向企业传递求职者依赖性强的信号，降低企业的信任感。;;对求职者独立能力的抑制;04;促进相互理解;;鼓励求职者独立面对挑战;05;在招聘会上，家长直接介入求职者与招聘方的对话，甚至对工作内容提出质疑，导致招聘方对求职者的独立性和成熟度产生怀疑，最终错失机会。;案例二：独立求职成功案例;案例三：企业与家长沟通的成功经验;06;家长与子女共同成长的重要性;;技术驱动的就