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技术质量部技术研发员职位说明书

编号：

职位

名称

技术研发员

所属部门

技术质量部

直接

上级

技术研发处主任

直接下级

（工作对象）

任职

资格

1．学历、专业知识：本科及以上学历，具有建筑工程、建筑材料等相关专业知识。

2．素质与能力要求：具有良好的职业道德素养和保密意识，熟悉公司的工艺程序，具有良好的英文阅读能力，熟练掌握计算机相关软件，熟练使用相关办公软件，具有相关岗位3年以上技术研发工作经验。

职责

描述

根据集团发展战略和技术研发规划，协助经理制定年度研发计划，负责内引外联，推进与大专院校、科研单位合作研发；负责相关技术资料的撰写工作和专利申报工作。为项目研发提供技术支持，以顺利实现新产品开发、专利开发和工法立项。

职

责

一

职责表述：负责内引外联，推进与科研单位合作研发。

工作

任务

1.根据工作需要，协助部门负责人与外部科研机构联系，掌握最新的技术信息。

2.根据新技术项目与集团产业链发生的关系，拟定技术项目引进方案。

3.草拟技术项目引进协议合同，协助集团与外部科研机构签订协议，建议合作关系。

4.负责新技术推广工作。

考核重点：达成合作项目的数量与质量。

职

责

二

职责表述：协助部门负责人完成项目及产品专利申报审批工作，保护公司研发成果和技术产权。

工作

任务

1.根据研发与技术创新的成果负责搜集整理相关信息，准备申报资料。

2.与政府相关部门沟通，确认申报程序，组织申报。

3.跟踪政府相关部门审核审批过程，补充申报手续。

4.领取审批通过的证书及文件，交与相关人员及部门统一存档保管。

考核重点：科研成果数量与重要性。

职

责

三

职责表述：负责工法、企业标准的编制。

工作

任务

1.搜集整理全集团范围内工法、标准编纂资料。

2.起草编纂企业工法及企业标准。

3.负责工法及标准的备案及申报工作。

考核重点：编制工法、标准的数量。

职责

权限

1.技术研发工作的建议权。

职业

发展

部门负责人、其他科研管理岗位

工作

环境

1.办公地点：技术质量部

2.对外工作部门：各科研机构、相关政府部门

3．每月加班小时数：

4．月平均出差天数：

5．月平均户外工作天数：