2025北京市社会科学院专业技术岗位招聘7人笔试参考试题附答案解析.docxVIP

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2025北京市社会科学院专业技术岗位招聘7人笔试参考试题附答案解析.docx

2025北京市社会科学院专业技术岗位招聘7人笔试参考试题

第一部分单选题(100题)

1、利润是企业经营所追求的目标,利润在本质上是()。

A.技术进步的产物

B.剩余劳动力

C.全部预付资本支付的报酬

D.剩余价值

【答案】:D

2、按法律关系分类,()是指存在于法律地位平等的当事人之间的法律关系,以民事法律关系最为典型。

A.平向法律关系

B.横向法律关系

C.竖向法律关系

D.纵向法律关系

【答案】:B

3、国家有关部门和()组织制定经济、技术政策、应当充分考虑对环境的影响,听取有关方面和专家的意见。

A.省、市、县人民政府

B.省、自治区、直辖市人民政府

C.省、市、县人民政府环境保护主管部门

D.省、自治区、直辖市人民政府环境保护主管部门

【答案】:B

4、某铝业公司将生产过程中产生的电解铝固体废弃物随意倾倒,导致附近的河流、土壤大面积污染。下列有权对其提起公益诉讼的主体不包括()。

A.有管辖权的检察院

B.有管辖权的环保部门

C.受污染影响的该地村民

D.该地满足条件的环保公益组织

【答案】:C

5、社会意识具有相对独立性,即在反映社会存在的同时,还有自身的发展形成和规律。下列社会现象中,体现社会意识相对独立性的是()。

A.随着我国经济社会的发展,人们的消费观念也逐渐改变

B.随着我国综合国力的提升,人们的幸福感越来越强

C.社会主义发展到今天,一些封建习俗在我国依然存在

D.仓廉实而知礼节,衣食足而知荣辱

【答案】:C

6、行人王某闯红灯被拦下,一名交警以其违反交通法规为由开出10元罚单,并当面送达王某。根据我国相关法律规定,下列表述不正确的是()。

A.交警一人执法不符合法定程序

B.交警可以当场收缴10元罚款

C.交警开罚单适用的是行政处罚简易程序

D.交警开罚单的行为属于行政处罚

【答案】:A

7、健康权是指公民保护自己身体各器官、机能安全的权利,它是以()为前提和基础的人格权。

A.身体权

B.生命权

C.隐私权

D.名誉权

【答案】:B

8、我国国家机构实行的原则是()。

A.政治协商原则

B.中央集权制原则

C.少数服从多数原则

D.民主集中制原则

【答案】:D

9、()是决策的依据,其数量和质量直接影响决策水平。

A.信息

B.员工

C.产品

D.评测

【答案】:A

10、阀门公司对市环保局的处理决定不服,可采取的救济途径是()。

A.只能提起行政复议,不能提起行政诉讼

B.只能提起行政诉讼,不能提起行政复议

C.既能提起行政复议,也可以提起行政诉讼

D.只能先提起行政复议,对行政复议决定不服再提起行政诉讼

【答案】:C

11、地球运行到太阳和月球中间,地球的影子完全地遮掩月球时产生的一种奇特天文现象是()。

A.日偏食

B.月全食

C.月偏食

D.日全食

【答案】:B

12、某市纪委构建了“清单明责、背书履责、机制督责、考核评责、结果追责”的党风廉政建设责任体系,建立健全了组织领导、分工负责、工作报告、检查考核、警示约谈五项制度。这些举措充分体现了该市坚持()。

A.全面建成小康社会

B.全面从严治党

C.全面推进依法治国

D.全面推进经济改革

【答案】:B

13、PM2.5即细微颗粒物,又称细粒、细颗粒,是指空气中()小于等于2.5微米的颗粒物。

A.浓度

B.直径

C.半径

D.周长

【答案】:B

14、2020年9月2日召开的国务院常务会议强调,下一步要坚持稳健的货币政策灵活适度,保持政策力度和可持续性,不搞大水漫灌,引导资金更多流向实体经济。货币政策的手段不包括()。

A.变动法定准备金率

B.变更再贴现率

C.在公开市场买卖政府债券

D.变动政府购买支出

【答案】:D

15、关于行政机关收到政府信息公开申请的时间,下列说法错误的是()。

A.张某到政务服务大厅当面提交申请,以提交之日为收到申请之日

B.李某以平邮方式寄递申请,以投递之日为收到申请之日

C.王某以EMS方式寄递申请,以签收之日为收到申请之日

D.赵某通过官网渠道提交申请,以双方确认之日为收到申请之日

【答案】:B

16、()是市场机制的主体,是调节市场供给与需求矛盾,使之趋于均衡的机制。

A.竞争机制

B.价格机制

C.风险机制

D.供求机制

【答案】:D

17、民族风俗习惯改革是一项复杂的综合性工程,因此改革的途径和方法要具有原则性。()

A.正确

B.错误

C.

D.

【答案】:B

18、下列说法不符合事业单位工作人员申诉规定的是()。

A.复核、申诉、再申诉期间不停止人事处理的执行

B.申请复

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