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安全生产法及法律知识练习题及参考答案

一、单项选择题（每题1分，共30分）

1.根据《安全生产法》，生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作负有下列哪项责任？

A.仅负责制定安全生产规章制度

B.仅负责安全培训

C.全面负责

D.仅负责事故报告

【答案】C

2.下列哪一项不属于《安全生产法》规定的从业人员的权利？

A.知情权

B.拒绝违章指挥权

C.紧急避险权

D.随意停工权

【答案】D

3.某企业未按照规定设置安全生产管理机构，且未配备专职安全生产管理人员，依据《安全生产法》，应处以多少罚款？

A.1万元以下

B.1万元以上3万元以下

C.3万元以上10万元以下

D.10万元以上20万元以下

【答案】C

4.生产经营单位发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即向谁报告？

A.本单位负责人

B.应急管理部门

C.公安机关

D.工会组织

【答案】A

5.依据《安全生产法》，生产经营单位应当建立并落实的生产安全事故隐患排查治理制度，其责任主体是：

A.安全员

B.工会

C.生产经营单位

D.政府监管部门

【答案】C

6.某企业未对从业人员进行安全生产教育和培训，导致事故发生，依据《安全生产法》，对该企业的罚款幅度为：

A.1万元以下

B.1万元以上3万元以下

C.3万元以上10万元以下

D.10万元以上20万元以下

【答案】C

7.下列哪项不属于《安全生产法》规定的“三同时”内容？

A.同时设计

B.同时施工

C.同时验收

D.同时投入生产和使用

【答案】C

8.依据《安全生产法》，从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素，应当：

A.立即报告现场负责人

B.自行处理

C.等待上级指示

D.不予理会

【答案】A

9.某企业未建立事故应急救援预案，依据《安全生产法》，应处以：

A.警告

B.1万元以下罚款

C.3万元以上10万元以下罚款

D.10万元以上罚款

【答案】C

10.依据《安全生产法》，生产经营单位应当为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的：

A.工作服

B.劳动防护用品

C.交通工具

D.住宿条件

【答案】B

11.下列哪项属于《安全生产法》明确规定的从业人员的义务？

A.拒绝加班

B.拒绝佩戴劳动防护用品

C.遵守安全生产规章制度

D.要求企业提供额外福利

【答案】C

12.某企业因未履行安全生产主体责任，导致发生较大事故，依据《安全生产法》，其主要负责人将被：

A.警告

B.罚款

C.终身不得担任本行业生产经营单位主要负责人

D.降级

【答案】C

13.依据《安全生产法》，生产经营单位应当至少每几年组织一次综合应急预案演练？

A.每半年

B.每年

C.每两年

D.每三年

【答案】B

14.下列哪项不属于《安全生产法》规定的政府监管职责？

A.开展安全生产检查

B.组织事故调查

C.制定企业安全操作规程

D.责令停产停业整顿

【答案】C

15.某企业未如实记录安全生产教育和培训情况，依据《安全生产法》，应处以：

A.警告

B.1万元以下罚款

C.3万元以上10万元以下罚款

D.10万元以上罚款

【答案】C

16.依据《安全生产法》，生产经营单位发生特别重大事故，情节特别严重的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员可追究：

A.行政责任

B.民事责任

C.刑事责任

D.纪律责任

【答案】C

17.下列哪项属于《安全生产法》明确禁止的行为？

A.从业人员拒绝违章指挥

B.从业人员佩戴劳动防护用品

C.生产经营单位将项目发包给不具备安全生产条件的单位

D.生产经营单位开展安全培训

【答案】C

18.依据《安全生产法》，生产经营单位应当建立健全生产安全事故隐患排查治理制度，采取技术、管理措施，及时发现并消除事故隐患，重大事故隐患排查治理情况应当：

A.保密处理

B.仅向员工通报

C.向负有安全生产监督管理职责的部门报告

D.仅向工会报告

【答案】C

19.某企业未对重大危险源进行登记建档，依据《安全生产法》，应处以：

A.警告

B.1万元以下罚款

C.3万元以上10万元以下罚款

D.10万元以上罚款

【答案】C

20.依据《安全生产法》，生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明的事项不包括：

A.工作内容

B.劳动报酬

C.安全生产事项

D.企业盈利情况

【答案】D

21.下列哪项属于《安全生产法》规定的“生产经营单位”？

A.政府机关

B.学校

C.个体工商户

D.慈善组织

【答案】C

22.依据《安全生产法》，生产经营单位的安全生产管理人员应当：

A.每年接受不少于12学时的培训

B.每两年接