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2026年西双版纳州纪委监委公开招聘编外聘用人员（3人）备考题库

第一部分单选题(100题)

1、被推翻的法国国王路易十六曾经哀叹：是伏尔泰和卢梭毁灭了法国。这从一个侧面反映出（）。

A.哲学对社会变革起决定作用

B.任何哲学都可以成为时代变革的先导

C.哲学作为巨大的物质力量可以动员和掌握群众

D.反映自己时代要求的哲学可以更新人的观念，解放人的思想

【答案】：D

【解析】本题考查马克思主义哲学。A、B项错误，真正的哲学是社会变革的思想先导，但不能对社会变革起决定作用，它对人类社会的进步具有观念指引和精神驱动的作用。哲学有科学与非科学之分，只有科学的哲学才能对社会变革起促进作用，非科学的哲学对社会变革起阻碍作用。C项错误，哲学能够预见和指明社会前进的方向，指引人民追求美好的未来，能够动员和掌握群众，转化为变革社会的巨大物质力量。D项正确，法国国王路易十六的这句话体现了哲学对社会变革具有反作用，真正的、反映自己时代要求的哲学是社会变革的先导，可以通过对社会弊端的批判，更新人的观念，解放人的思想，指导社会变革。故本题选D。

2、经济稳定的关键在于（）。

A.充分就业

B.物价稳定

C.国际收支平衡

D.社会总供给和总需求的均衡

【答案】：D

【解析】本题考查宏观经济。A、B、C三项错误，经济政策是国家或政府为了达到充分就业、价格水平稳定、经济快速增长、国际收支平衡等宏观经济政策的目标，为增进经济福利而制定的解决经济问题的指导原则和措施。我国经济政策的具体目标主要包括：①经济增长；②物价稳定；③充分就业；④产业结构高级化；⑤国际收支平衡。D项正确，社会总供给和总需求的均衡，包括总量平衡和结构平衡，它是宏观经济运行保持稳定状态的关键。故本题选D。

3、‘民为贵，社稷次之，君为轻’的民本思想出自哪位思想家？

A.孔子

B.孟子

C.荀子

D.老子

【答案】：B

【解析】：本题考察儒家思想核心内容。正确答案为B，‘民为贵，社稷次之，君为轻’是孟子‘仁政’思想的重要体现，强调以民为本、重视民生。A选项孔子核心思想为‘仁’‘礼’；C选项荀子主张‘性恶论’，强调礼法并施；D选项老子为道家代表，主张‘道法自然’，故排除。

4、管理幅度是指组织中最高直线主管到最基层成员之间的管理等级或层级数目。（）

A.正确

B.错误

【答案】：B

【解析】本题考查管理学基本原理。管理幅度是一名领导者直接领导的下属人员数。组织中最高直线主管到最基层成员之间的管理等级或层级数目指的是管理层次。故本题错误。【解析拓展】在管理规模既定的情况下，管理幅度和管理层次成反比。;

5、根据《公务员法》规定，公务员年度考核的结果不包括以下哪项？

A.优秀

B.称职

C.基本称职

D.良好

【答案】：D

【解析】：本题考察《公务员法》中公务员考核制度。《公务员法》第38条明确规定公务员年度考核结果分为“优秀、称职、基本称职和不称职”四个等次。A、B、C均为法定考核结果，“良好”不属于法定考核等次，属于干扰项。故正确答案为D。

6、科举制度作为中国古代重要的人才选拔制度，其正式创立的朝代是？

A.秦朝

B.隋朝

C.唐朝

D.宋朝

【答案】：B

【解析】：本题考察中国古代选官制度知识点。科举制度正式创立于隋朝，隋炀帝时期设置进士科，标志着科举制的正式确立。秦朝主要实行郡县制和军功爵制；唐朝科举制度进一步完善，如武则天增设殿试、武举，唐玄宗以诗赋为进士科考试内容；宋朝则发展出糊名、誊录等制度以防止舞弊。因此A、C、D选项错误，正确答案为B。

7、下列哪项属于行政处罚中的行为罚？

A.罚款

B.行政拘留

C.责令停产停业

D.警告

【答案】：C

【解析】：本题考察行政处罚的种类分类。行政处罚中的行为罚（能力罚）是限制或剥夺违法者特定行为能力的处罚，包括限制开展生产经营活动、责令停产停业、责令关闭、限制从业等。选项A“罚款”属于财产罚；选项B“行政拘留”属于人身自由罚；选项D“警告”属于声誉罚（申诫罚），均不符合题意。

8、根据《民法典》规定，下列哪种情形下，合同当事人有权请求人民法院或仲裁机构予以撤销合同？

A.一方以欺诈手段，使对方在违背真实意思的情况下实施的民事法律行为

B.恶意串通，损害第三人合法权益的合同

C.违反法律、行政法规强制性规定的合同

D.以合法形式掩盖非法目的的合同

【答案】：A

【解析】：本题考察民法中合同效力的知识点。根据《民法典》，可撤销合同的情形包括：（1）基于重大误解实施的民事法律行为；（2）一方以欺诈、胁迫手段，使对方在违背真实意思的情况下实施的民事法律行为；（3）一方利用对方处于危困状态、缺乏判断能力等情形，致使民事法律行为成立时显失公平。A项符合“欺诈”情形，属于可