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- 2026-02-13 发布于江苏
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数据合规管理与使用承诺书[6篇]
数据合规管理与使用承诺书篇1
为保证__________工作顺利开展:
一、工作方针
以法律法规为准绳,以数据安全为核心,以规范使用为根本,以责任落实为保障,全面加强数据合规管理,保证数据在收集、存储、使用、传输、销毁等全生命周期内合法合规,维护数据安全与个人隐私。
二、行为准则
1.严格遵守《_________网络安全法》《_________数据安全法》《_________个人信息保护法》等法律法规及相关政策要求;
2.坚持最小必要原则,仅收集、存储、使用与工作目的直接相关的数据;
3.明确数据处理的合法性基础,保证数据来源合法、获取方式正当;
4.加强数据分类分级管理,对敏感数据和重要数据采取强化保护措施;
5.严禁非法买卖、泄露、篡改或滥用数据,杜绝任何形式的违规行为。
三、实施规范
1.数据收集管理
制定详细的数据收集清单,明确收集范围、目的及法律依据;
通过显著方式告知数据主体收集目的、方式及权利义务,并获取明确同意;
每日开展__________次数据收集活动合法性复核,保证符合授权范围。
2.数据存储管理
采用加密、脱敏等技术手段保护数据存储安全,防止未授权访问;
建立数据存储台账,记录存储介质、期限及销毁计划;
每月开展__________次存储环境安全检查,保证物理及逻辑隔离。
3.数据使用管理
严格限制数据访问权限,实行岗位分离和授权审批制度;
对数据使用行为进行日志记录,定期审计使用情况;
每周开展__________次数据使用合规性自查,及时发觉并纠正偏差。
4.数据传输管理
通过安全通道传输数据,采用加密协议防止传输过程中泄露;
签署数据传输协议,明确传输双方责任及安全要求;
每日开展__________次传输链路安全监测,保证传输完整性与保密性。
5.数据销毁管理
按照规定期限及方式销毁废弃数据,保证无法恢复;
记录销毁过程,留存销毁证明;
每季度开展__________次销毁操作合规性检查,防止数据遗留。
四、责任体系
1.设立数据合规管理岗位,明确责任人及职责分工;
2.定期组织数据合规培训,提升全员法律意识和操作能力;
3.建立违规行为举报机制,鼓励内部监督与外部投诉;
4.出现数据违规事件时,启动应急预案,及时处置并上报监管机构。
承诺人签名:__________
签订日期:__________
数据合规管理与使用承诺书篇2
本承诺书依据__________文件制定。
1.总则
1.1立法目的
为规范数据处理活动,保障数据主体的合法权益,维护数据安全,促进数据合规有序流动和使用,依据国家相关法律法规及政策要求,制定本承诺书,以明确数据处理使用过程中的权利义务及责任。
1.2适用范围
本承诺书适用于本组织及所有员工在数据处理全生命周期中的行为,包括数据收集、存储、使用、传输、删除等环节,覆盖所有业务活动及第三方合作项目。
2.核心承诺
2.1禁止行为
本组织及员工承诺在数据处理使用过程中,严格禁止以下行为:
(1)非法获取、窃取或以其他不正当手段取得数据;
(2)未经数据主体同意,擅自收集、使用或传输敏感个人信息;
(3)超出法定或约定目的范围使用数据;
(4)篡改、损毁或泄露数据;
(5)利用数据实施欺诈、诽谤、胁迫等违法行为;
(6)将数据用于商业目的,而未取得数据主体明确授权;
(7)违反国家关于数据出境的法律法规,擅自向境外传输数据;
(8)伪造、篡改数据来源或处理记录。
2.2强制要求
本组织及员工承诺严格遵守以下强制要求:
(1)建立健全数据分类分级管理制度,根据数据敏感性及重要性采取相应保护措施;
(2)制定并实施数据安全管理制度,明确数据安全责任,定期开展安全培训;
(3)对数据处理活动进行风险评估,并采取必要措施降低风险;
(4)采用技术手段保障数据存储、传输、使用过程中的安全,防止数据泄露、篡改或丢失;
(5)与数据主体明确约定数据处理目的、方式、范围及期限,并获取数据主体同意;
(6)定期审查数据处理活动的合规性,及时调整不符合法律法规要求的行为;
(7)建立数据主体权利响应机制,及时响应数据主体的查询、更正、删除等请求;
(8)对离职员工进行数据安全脱敏,保证其离职后无法利用敏感信息从事违法活动。
3.实施机制
3.1监督主体
__________部门负责日常监督检查,保证数据处理活动符合本承诺书及相关法律法规要求。
3.2检查频次
本组织每季度至少开展一次全面自查,重点关注数据安全管理制度执行情况、数据风险控制措施有效性等,并形成自查报告存档备查。同时接受__________部门的
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