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  • 2026-02-13 发布于河北
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2024年耳鼻喉科医生年度工作总结范文.pdf

2024年耳鼻喉科医生年度工作总结范文

总结是把一定阶段内的有关情况分析研究,做有指导性的经验方法以及结论的书面材料,

它能使我们及时找错误开改正,为此要我们写一份总结。我们该怎么写总结呢?下面是我整理

的耳鼻喉科医生年度工作总结范文,希望能够帮助到大家。

耳鼻喉科医生年度工作总结范文1

一、工作总结:

1、20xx年门诊、病房工作开展:门诊量较前有了大幅提升,诊疗水平及^务水平有了较大

提高,患者就诊满意度较前明显改善。深入到到开展病房工作,逐步开展各种疾病的诊治及手术

治疗。20xx年度病房入院病人达到680余例,其中手术病人达到400余例。

2、门诊管理:门诊患者量明显增加,今年开头加强门诊管理,保证每周有三次专家诊,

一般门诊两名医生诊,使门诊病人能够井然有序就诊。另外,周六、周日上午增加一名值班医

生,保证病房、会诊、手术等工作顺当进行并且不影响门诊病人正常就诊。

3、门诊引进电子鼻咽喉镜,极大地提高了咽喉部疾病的诊断明确性。

4、开展声带息肉、鼻中隔偏曲两个临床路径,规范诊护理程序。

5、对科室发生的不良大事主动上报,并组织争辩,分析缘由,并实施改进措施,将平安隐

患完全毁灭在萌芽状态。6、连续深入到到开展内窥镜下上颌突囊肿摘除术、鼻窦开放术,并

逐步广泛开展显微镜下声带病变手术治疗、显微镜下乳突根治术等。

存在的问题:

1、服务态度也是不容忽视的问题。今后不断提升科氧员务质量,做好与患者的沟通,认真

贯彻院里优质服务的要求,做好医护人员素养的提高,提升科室形象。

2、加强业务习,参预各种术会议,外出习,不断吸取先进治疗手段。

3、手术器械不足、老化。

二、工作方案:

1、做到以病人为中心,力05虽科室管理,抓好环节质量把握,分析终末质量,整改措施督促

到位,留意细节服务,不断提升医疗护理质量。在保证平安医疗前提下,完成技术、经济效益的

提高。技术上需要院里支持,引进新的‘设备。2、加强本科系横向沟通和联系,20xx年度内至

少出去一次习了解本专业技术进展动态。习后在科室内进行术相互沟通。不断提高本科

专业技术水平。

3、广泛开展门诊电子喉镜等的检直。申请引进听觉脑

6/9干诱发电位等设备,避开耳聋、耳外伤鼓膜穿孔鉴定患者外流。

4、连续加强临床路径,及抗生素合理应用工作。

5、习国内先进阅历,力后虽鼻部疾病规范治疗。也包括围手术期以及手术后规范治疗。使

舁部多发病、常见病得到减轻或治愈。

6、逐步开展喉Ca手术。

7、加强门诊病志书写质量,要求规范化、标准化,准时化。

8、不断优化电子病历模板,提高电子病历质量。

9、加强法制观念,提高服务意识,树立爱岗敬业、团结协作、病人第一的理念,激发工作

热忱,引导医生、护士擅长思索,有创新意识,高工作效率,共同构建和谐科室。

耳鼻喉科医生年度工作总结范文2

20xx年已悄然过去,回顾20xx年的工作,我科在院领导及护理部的关怀和支持下,以

院工作方案为指南,针对年初的工作方案和目标,逐步完成了本年度的护理工作,现总结如下。

一、以病人为中心,夯实基础护理,提高了病人满意度。以创优质护理示范院为目标,

组织开展学习《护士条例》、《基础护理服务工作规范》、《常用临床护理技术服务规范》明确

临床护士应当负责的基础护理项目及工作规范并履7/9行到位。同时加强了健康宣教力度,

正确选择和运用健康训练方法提高健康训练的效果,提升患者的‘满意度,为患者供应平安优

质满意的护理服务。

二、严格平安管理,确爱惜理平安。

建立和完善各项平安制度与规范,认真落实新的分级护理制度,药品管理制度,患者身份识

别制度,加强护理风险训练和培训I,对

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