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- 2026-02-13 发布于江苏
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低碳出行号召履行承诺书8篇
低碳出行号召履行承诺书第1篇
为保证__________工作顺利开展:
一、基本事项
本承诺书由承诺人针对低碳出行工作作出专项承诺,旨在通过实际行动减少碳排放,践行绿色出行理念,推动环境可持续发展。承诺人系__________(单位或个人),根据相关法律法规及政策要求,结合自身实际情况,就低碳出行事宜作出如下承诺。
二、行为准则
承诺人应严格遵守国家及地方关于低碳出行的法律法规,坚持绿色、低碳、环保的出行原则,优先选择公共交通、自行车、步行等低碳方式,减少高碳排放交通工具的使用。承诺人应积极宣传低碳出行理念,引导身边人员共同参与,形成绿色出行良好氛围。
三、具体行动
1.优先选择低碳出行方式。承诺人每日出行时,优先选择公共交通工具,如地铁、公交车等,减少私家车使用频率。在距离适中(不超过3公里)的情况下,选择步行或骑行,避免不必要的碳排放。
2.规范使用高排放交通工具。如确需使用私家车,承诺人将合理规划行车路线,避免拥堵路段,减少怠速时间,并积极推广新能源汽车的使用。
3.参与企业或社区低碳活动。承诺人将积极参加单位或社区组织的低碳出行倡议活动,如绿色通勤日、共享单车使用等,以实际行动支持低碳工作。
4.加强宣传教育。承诺人将通过社交媒体、工作群组等渠道,分享低碳出行知识,鼓励身边同事、朋友加入低碳行列,共同减少环境负担。
5.每日开展__________次安全检查。保证出行工具(如自行车、电动车)处于良好状态,避免因设备故障引发安全,保障自身及他人安全。
四、与改进
1.接受。承诺人承诺将本承诺书内容公开展示,接受单位、社区及公众的,如发觉违反承诺行为,将主动纠正并接受相应处理。
2.定期评估。承诺人将每月对自身低碳出行行为进行总结,评估实际成效,并不断优化出行方式,提高低碳出行比例。
3.持续改进。如遇政策调整或工作要求变化,承诺人将及时调整出行策略,保证符合低碳出行标准,推动工作持续改进。
承诺人签名留白
签订日期留白
低碳出行号召履行承诺书第2篇
承诺方类型:□企业□个人□其他__________
鉴于低碳出行对环境保护、能源节约及社会可持续发展的重大意义,为积极响应国家及地方关于绿色出行、低碳生活的相关政策和倡导,承诺方在此郑重作出如下承诺:
一、承诺内容
1.积极践行低碳出行理念,优先选择步行、自行车、公共交通等绿色交通方式,减少私家车使用频率。承诺方将根据自身实际情况,制定并执行年度出行结构调整计划,保证在公务活动、日常通勤及商务出行中,绿色出行方式占比达到__________%。对于企业承诺方,将推动内部班车系统优化,鼓励员工拼车或使用新能源汽车;对于个人承诺方,将主动减少短途出行车辆使用,优先选择公共交通工具或共享出行服务。
2.完善出行设施配套,企业承诺方将结合办公区域特点,增设自行车停放区、充电桩等设施,并定期组织员工参与绿色出行知识培训,提升低碳出行意识。个人承诺方将合理规划出行路线,利用智能地图、公交APP等工具选择最优低碳路径。
3.推动绿色出行文化建设,企业承诺方将在内部宣传栏、电子屏等渠道普及低碳出行知识,每年举办至少__________次绿色出行主题活动,如“无车日”“步行挑战赛”等。个人承诺方将引导家庭成员共同参与低碳出行,形成家庭绿色出行习惯。
二、执行标准
1.建立出行数据监测机制,企业承诺方需每月统计公务出行数据,其中绿色出行占比不得低于__________%,并定期向相关部门报送执行报告。个人承诺方可通过手机APP记录出行方式,定期自评低碳出行完成情况。
2.强化政策配套支持,企业承诺方将为选择绿色出行的员工提供适当补贴,如班车优先权、停车优惠等。个人承诺方将主动知晓并利用提供的绿色出行补贴政策,如公交地铁换乘优惠、新能源汽车购置补贴等。
3.完善责任追究制度,企业承诺方将把低碳出行执行情况纳入部门及员工绩效考核,对于未达标的个人或团队,将进行专项约谈或调整出行方案。个人承诺方将自觉接受社会,通过社交媒体、社区平台分享低碳出行经验,带动周边人群参与。
三、评估
1.设立专项小组,企业承诺方将成立由管理层、行政部门及工会代表组成的小组,每季度评估低碳出行执行效果,并针对问题提出改进措施。个人承诺方将定期参与社区组织的低碳出行问卷调查,反馈执行过程中的难点及建议。
2.强化外部机制,企业承诺方将主动邀请环保组织、媒体等第三方机构参与出行数据核查,保证承诺内容真实有效。个人承诺方将加入社区绿色出行志愿者队伍,协助开展低碳出行宣传及工作。
3.建立动态调整机制,承诺方将根据政策变化、技术进步及实际执行效果,每半年对承诺
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