- 0
- 0
- 约2.8万字
- 约 47页
- 2026-02-15 发布于河南
- 举报
2026年万博科技职业学院单招职业技能考试题库
第一部分单选题(60题)
1、下列行政行为中属于行政强制措施的是()。
A.行政拘留
B.吊销许可证执照
C.冻结银行存款
D.罚款
【答案】:C
【解析】本题可根据行政强制措施与行政处罚的区别来判断各选项是否属于行政强制措施。行政强制措施是指行政机关在行政管理过程中,为制止违法行为、防止证据损毁、避免危害发生、控制危险扩大等情形,依法对公民的人身自由实施暂时性限制,或者对公民、法人或者其他组织的财物实施暂时性控制的行为。行政处罚是指行政机关依法对违反行政管理秩序的公民、法人或者其他组织,以减损权益或者增加义务的方式予以惩戒的行为。行政拘留是公安机关依法对违反行政管理秩序的公民,在短期内限制其人身自由的一种处罚,属于行政处罚,并非行政强制措施。吊销许可证执照是指行政机关依法收回违法者已获得的从事某种活动的权利或资格的证书,以剥夺其从事该活动的权利或资格,属于行政处罚。冻结银行存款是行政机关为了防止当事人转移资金、隐匿财产,对当事人的银行账户采取的暂时性控制措施,属于行政强制措施。罚款是行政机关依法强制违法者在一定期限内向国家缴纳一定数额金钱的处罚方式,属于行政处罚。综上,属于行政强制措施的是冻结银行存款。
2、下列情况中属于可撤销婚姻的是()。
A.有禁止结婚的亲属关系的
B.重婚的
C.因受胁迫结婚的
D.未到法定婚龄的
【答案】:C
【解析】根据《中华人民共和国民法典》规定,可撤销婚姻是指因欠缺婚姻合意,受胁迫的一方或被非法限制人身自由的当事人,可以向婚姻登记机关或人民法院请求撤销该婚姻。因受胁迫结婚的,受胁迫的一方可以向人民法院请求撤销婚姻。而有禁止结婚的亲属关系、重婚、未到法定婚龄这几种情形,属于婚姻无效的情形,而非可撤销婚姻。所以符合可撤销婚姻情况的是因受胁迫结婚的。
3、团队学习是协同校正团队不合理的过程,是通过发展团队成员的整体搭配,开发团队能力识共享使团队智慧超过个人智慧的总和,从而创造团队成员真正想要、真心向往的结果团队学习的内容?()
A.团队成员购买有关书籍学习
B.团队领导者号召大家开头脑风暴会议
C.团队的领导者善于倾听大家的意见,并整理好发给团队成员
D.团队的领导者号召大家为团队目标献计献策
【答案】:A
【解析】团队成员购买有关书籍学习不属于团队学习的内容。考点:团队合作
4、为加强当地森林生态系统保护,严厉打击破坏野生动物资源的违法犯罪行为,XX市人民政府发文,宜采用的文种是()。
A.公告
B.通报
C.命令(令)
D.通告
【答案】:D
【解析】该题的考查点在于不同公文文种的适用范围。公告适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项,重点在于告知国内外,而本题是XX市人民政府针对当地森林生态保护和打击破坏野生动物资源违法犯罪行为发文,并非面向国内外的重要事项宣告,所以不适合用公告。通报适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况,主要是对已有情况的传达和总结,并非用于发布具有执行性的规定和要求,本题需要的是让相关人员知晓并遵守针对当地森林生态和野生动物保护的规定,所以通报不合适。命令(令)适用于公布行政法规和规章、宣布施行重大强制性措施、批准授予和晋升衔级、嘉奖有关单位和人员。虽然命令具有很强的强制性,但通常用于重大强制性措施,本题只是加强当地森林生态系统保护和打击相关违法犯罪行为,并非重大强制性措施层面,所以命令(令)不适用。通告适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项。XX市人民政府发文加强当地森林生态系统保护、打击破坏野生动物资源违法犯罪行为,是在本市范围内让相关人员遵守和知晓的事项,用通告来发布是合适的。综上所述,答案应选择通告。
5、以下哪种现象是由于液体表面张力引起的?
A.
A.水滴从叶子上滚落
B.
B.水能润湿玻璃
C.
C.水银在玻璃上聚成球形
D.
D.水在细管中上升
【答案】:C
【解析】水银在玻璃上聚成球形是因为水银的内聚力大于它与玻璃的附着力,这是表面张力的表现,而其他选项多涉及润湿性或毛细现象。
6、商业秘密是指不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有()且权利人采取了保密措施的技术信息和经营信息。
A.独占性
B.新颖性
C.先进性
D.实用性
【答案】:D
【解析】该题考查的是商业秘密的特征。商业秘密是指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。实用性强调商业秘密能够在实际生产经营中发挥作用,为权利人创造经济价值,这是商业秘密的重要属性之一。独占性并非商业秘密的本质特征,商业秘密不具有像专利权那样的独占性,可能存在多个主体拥有相同或类似的商业秘密。新颖性通常是专利等知识产权所强调的
您可能关注的文档
- 2026年三峡旅游职业技术学院单招职业技能考试题库附参考答案详解ab卷.docx
- 2026年三亚航空旅游职业学院单招职业技能考试题库附答案详解(培优).docx
- 2026年三亚航空旅游职业学院单招职业技能考试题库及答案详解(历年真题).docx
- 2026年三亚中瑞酒店管理职业学院单招职业技能考试题库带答案详解(预热题).docx
- 2026四川绵阳富达资产经营有限责任公司招聘基建会计岗2人备考题库附答案详解(实用).docx
- 2026四川成都市简阳市射洪坝沱江幼儿园公益性岗位招聘1人备考题库带答案详解(黄金题型).docx
- 2026四川成都市第三十二幼儿园招聘备考题库附参考答案详解(突破训练).docx
- 2026年咖啡服务业门店客户满意度调查报告.docx
- 超高层混凝土泵送施工方案.docx
- 2026年AI赋能医疗影像诊断技术趋势.docx
原创力文档

文档评论(0)