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- 约 22页
- 2026-03-05 发布于河南
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2025年全国考评员培训考试题(附答
案)
一、单项选择题(每题1分,共30分。每题只有一个正
确答案,请将正确选项字母填入括号内)
1.考评员在评分过程中发现考生存在雷同现象,正确的
处理流程是()
A.直接判零分并通知考生
B.记录情况并提交考评组长,由考评机构组织专家复核
C.让监考员自行处理
D.忽略不计,继续评分
答案:B
2.国家职业标准中,对“操作规范”维度的考核权重一
般不低于()
A.5%
B.10%
C.15%
D.20%
答案:C
3.考评员在执考期间擅自将评分细则拍照上传至个人社
交平台,该行为属于()
A.一般违纪
B.严重违纪
C.违法行为
D.教学交流
答案:B
4.采用“双随机”抽查模式时,考评员被抽中的概率与
下列哪项因素无关()
A.历史执考次数
B.所属地区
C.个人职称
D.考评员编号随机种子
答案:C
5.在模块化考核中,考生未能在规定时间内完成某一模
块,考评员应()
A.允许无限延时
B.强制终止并按已完成比例给分
C.直接判该模块零分
D.让考生口头补答
答案:B
6.关于“过程性评分”,下列说法正确的是()
A.只在考核结束后一次性打分
B.强调对操作过程关键点的实时记录
C.不允许使用电子记录
D.由考生自行记录
答案:B
7.考评员对评分标准理解存在分歧时,最终解释权归
()
A.考评员本人
B.监考员
C.人社部门授权的专家组
D.考生代表
答案:C
8.在高级工实操考核中,安全文明生产分值占比原则上
不低于()
A.5%
B.8%
C.10%
D.15%
答案:C
9.考评员年度继续教育不少于()
A.8学时
B.12学时
C.16学时
D.20学时
答案:C
10.考生对成绩提出复核,考评机构应在接到申请后几个
工作日内完成复核()
A.3
B.5
C.7
D.10
答案:B
11.采用计算机辅助评分时,考评员需对系统给出的异常
分值进行()
A.删除
B.人工复评
C.忽略
D.下调10%
答案:B
12.考评员在考核前发现与考生存在近亲属关系,应()
A.隐瞒
B.主动申请回避
C.让考生换场次
D.让监考员决定
答案:B
13.国家题库抽取的随机算法采用()
A.简单随机
B.分层随机+随机种子
C.纯人工
D.固定顺序
答案:B
14.考评员在评分表上修改得分,必须()
A.用修正液覆盖
B.划改后签字确认
C.让考生签字
D.口头说明
答案:B
15.对使用伪造身份证件报名的考生,考评员应()
A.允许先考后查
B.拒绝入场并记录
C.扣留证件
D.罚款
答案:B
16.考评员在考核现场接听私人电话,被巡查发现一次,
将被()
A.通报批评
B.
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