读书转学劳动合同模板.docxVIP

读书转学劳动合同模板

甲方（用人单位）：[教育机构名称]

法定代表人/负责人：[姓名]

地址：[地址]

乙方（劳动者）：[姓名]

身份证号码：[身份证号码]

住址：[住址]

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方担任[教师/教辅人员]事宜，签订本劳动合同。

第一条合同期限

本合同为[固定期限/无固定期限/以完成一定工作任务为期限]劳动合同。

[固定期限]本合同有效期自[年]月[日]起至[年]月[日]止。

[无固定期限]本合同自[年]月[日]起至乙方达到法定退休年龄止。

[以完成一定工作任务为期限]本合同约定的工作任务为[具体工作任务描述]，自[年]月[日]起至[年]月[日]止。

第二条工作内容和工作地点

1.乙方的工作岗位为[教师/教辅人员]，主要工作职责包括：

(1)负责[具体科目]的教学工作，制定教学计划，编写教案；

(2)按时上下课，认真备课、授课，完成教学任务；

(3)负责学生的课后辅导、答疑解惑；

(4)参与教学研究活动，不断提高教学水平；

(5)完成甲方安排的其他与教学相关的工作。

2.乙方的工作地点为[具体工作地点]，根据工作需要，甲方可以调整乙方的工作地点，但应提前通知乙方。

第三条工作时间和休息休假

1.乙方实行[标准工时制/不定时工作制/综合计算工时工作制]。

[标准工时制]乙方每日工作时间不超过八小时，每周工作时间不超过四十小时。甲方应保证乙方每周至少休息一日。

[不定时工作制]乙方的工作时间不按标准工时计算，甲方应采用集中工作、集中休息、轮休调休等方式，确保乙方身心健康。

[综合计算工时工作制]乙方的工时综合计算周期为[月/季/年]，在一个综合计算周期内，平均工作时间不超过法定标准工作时间。

2.甲方因生产经营需要，经与乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。

3.乙方享有国家法定节假日、休息日以及带薪年休假。具体休假办法按照国家有关规定执行。

第四条劳动报酬

1.乙方的工资构成如下：

(1)基本工资：[金额]元/月；

(2)绩效工资：根据乙方教学业绩、学生评价等因素确定，具体考核办法由甲方制定并公布；

(3)其他津贴、补贴：[具体津贴、补贴项目及标准]。

2.甲方每月[日]以货币形式支付乙方上一个月的工资，支付地点为乙方本人指定的银行账户。

3.乙方在试用期的工资为[金额]元/月，试用期不超过[月数]个月。

4.甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，并按照有关规定为乙方缴纳住房公积金。

第五条劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，建立健全安全生产操作规程，对乙方进行安全卫生教育，预防职业病的发生。

第六条劳动纪律

乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，服从甲方的管理，认真履行岗位职责，维护甲方的合法权益。

第七条合同的变更、解除和终止

1.经甲乙双方协商一致，可以变更本合同的内容。

2.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

(1)在试用期间被证明不符合录用条件的；

(2)严重违反甲方的规章制度的；

(3)严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

(4)乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

(5)因乙方过错致使劳动合同无效的；

(6)被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

(1)甲公司未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

(2)甲公司未及时足额支付劳动报酬的；

(3)甲公司未依法为乙方缴纳社会保险费的；

(4)甲公司的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的；

(5)甲公司以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；

(6)法律、行政法规规定的其他情形。

4.本合同期限届满，双方协商一致，可以续订劳动合同。

5.有下列情形之一的，本合同终止：

(1)本合同期满的；

(2)乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；

(3)乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；

(4)甲方被依法宣告破产的；

(5)甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的；

(6)法