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谈高校积分制奖学金制度

第一章总则

第一条本制度依据《中华人民共和国教育法》《中华人民共和国高等教育法》及相关行业规范，结合高等院校学生资助工作实际，旨在规范积分制奖学金评定与管理，防控专项风险，提升资源分配公平性与效率。根据集团母公司关于内部专项风险防控的总体要求，结合本校人才培养与激励需求，制定本制度。制度适用于本校所有参与积分制奖学金评定与管理工作的部门、教职工及学生群体，覆盖奖学金申请、积分核算、评审公示、发放备案等全流程管理场景。

第二条积分制奖学金的评定与管理遵循以下核心原则：

（一）全面覆盖原则：确保奖学金评定范围覆盖符合政策条件的全体学生，无遗漏；

（二）责任到人原则：明确各级管理主体的职责边界，实现权责统一；

（三）风险导向原则：将风险防控嵌入管理全过程，优先防范系统性偏差；

（四）持续改进原则：定期评估制度有效性，动态优化评定标准与方法。

第三条本制度中的核心术语定义如下：

（一）积分制专项管理：指以量化积分为核心工具，结合定性评审，对奖学金评定实施系统性、标准化管理的制度安排；

（二）评定风险：指在积分核算、评审公示等环节因数据错误、标准偏差、操作不规范等导致的公平性争议或合规问题；

（三）合规操作：指奖学金评定与管理行为严格遵循国家政策、校内制度及操作规范，确保程序合法、结果公正。

第四条积分制奖学金的评