2026年医院管理干部能力提升实施方案.docx

2026年医院管理干部能力提升实施方案

一、总体要求

（一）指导思想

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实新时代卫生健康工作方针，紧扣公立医院高质量发展要求，以提升管理干部政治能力、管理能力、业务能力为核心，聚焦公立医院党建、运营、质量、学科、应急、服务六大核心领域短板，构建分层分类、精准施策、学用结合的管理干部能力提升体系，打造忠诚干净担当的高素质专业化医院管理干部队伍，为2026年医院完成三级公立医院绩效考核A等级目标、建成省级区域医疗中心提供坚实的干部人才支撑。

（二）工作目标

2026年全年实现三类管理干部参训覆盖率100%，其中院级领导班子成员年度培训时长不低于