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职业（或疑似）病处理程序

1.目的

为了规范职业病危害项目申报工作，加强职业病危害项目的监督管理，根据《中华人民共和国职业病防治法》，制定本办法。

2.适用范围

本制度适用于公司的全体员工。

3.名词解释

无

4.参考文件

4.1《中华人民共和国职业病防治法》

4.2《职业病危害因素分类目录》

5.职责

人事行政部：负责职业病（或疑似职业病）的申报、诊断、处理。

6.作业流程?

??无

7.作业细则

7.1.各部门存在职业病危害源或发生职业病危害事故的，需在24小时内上报公司人事行政部，若险情或事故重大的应在1小时内上报公司领导和凤岗镇安全局职业病管理办公室。

7.2.申报时应当提交《职业病危