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  • 2026-04-10 发布于山东
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高校应届毕业生实习管理办法

第一章总则

第一条为规范我校应届毕业生实习工作,提高实习质量,保障学生实习期间的合法权益,培养学生实践能力、创新精神和职业道德,促进学生全面发展,根据国家相关法律法规及教育行政部门关于普通高等学校学生实习管理的有关规定,结合我校实际,特制定本办法。

第二条本办法所称实习,是指我校应届毕业生(以下简称“学生”)在毕业前,根据教学计划安排或个人发展需要,到企事业单位、机关团体等实习单位(以下简称“实习单位”)进行的实践性学习活动。实习是高等教育教学的重要组成部分,是学生理论联系实际、提升职业素养和就业竞争力的关键环节。

第三条实习管理工作坚持育人为本、安全第一、规范有序、注重实效的原则,强化学校、实习单位和学生三方的责任与义务,确保实习活动健康、有序、高效开展。

第四条本办法适用于我校所有应届毕业生的各类实习活动,包括但不限于教学计划内的专业实习、毕业实习,以及学生自主联系的与专业相关的社会实践性实习。

第二章职责分工

第五条学校职责

1.统筹规划全校学生实习工作,制定和完善实习管理相关规章制度。

2.建立健全实习指导教师制度,选派具有丰富教学和实践经验的教师担任实习指导教师。

3.负责实习单位的拓展、遴选、评估与合作协议签订工作,建立和维护实习基地。

4.组织开展实习前的动员、培训与安全教育,包括法律法规、职业道德、劳动保护、

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