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社区治理工作目标责任书

为深入贯彻落实党中央、国务院关于加强基层治理体系和治理能力现代化建设的决策部署，全面提升社区治理精细化、科学化、规范化水平，切实维护社区和谐稳定，保障居民群众合法权益，根据《中华人民共和国城市居民委员会组织法》《中共中央国务院关于加强基层治理体系和治理能力现代化建设的意见》及省、市、区相关文件要求，结合本街道实际，经甲乙双方协商一致，签订本。

一、责任主体

甲方：XX区XX街道办事处

负责人：XXX（职务：街道党工委书记）

乙方：XX街道XX社区居民委员会

负责人：XXX（职务：社区党委书记、居委会主任）

本责任书以202X年度为责任周期，甲乙双方按照“属地管理、权责一致、目标导向、群众满意”原则，明确责任内容、考核标准及保障措施，共同推进社区治理各项任务落地见效。

二、责任内容

（一）党建引领社区治理

1.强化组织建设。严格落实“第一议题”制度，全年组织党委（总支）理论学习中心组学习不少于12次，支部主题党日活动全覆盖，党员参与率不低于90%。深化“红色引擎”工程，在网格、业委会、物业企业中建立党小组（党支部），确保300户以上网格、有党员的业委会、入驻社区的物业企业党组织覆盖率达100%。

2.推动融合共建。完善“街道大工委—社区大党委—网格党支部—楼栋党小组”四级组织体系，与辖区机关、企事业单位签订共建协议不少于8家，全年开展“契约化”共建活动不少于6