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- 约 10页
- 2026-04-20 发布于河南
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《近代以来中国的官员选拔与管理》教学设计
黄佳怡西安铁一中滨河学校
一、教材分析
本课是选择性必修一第二单元第七课,本课包括三个子目:晚清选官制度的变革、民国时期的官员选拔制度以及中华人民共和国的干部制度和公务员制度。官员的选拔与管理对一个国家的发展至关重要,了解近代公务员制度的发展不仅可以理清时代之变,而且能更好理解现代社会的制度。此外,本课是第二单元最后一课,,作为官员的选拔与管理的总结,需要在前两课中国古代和西方的选官制度的基础上讲解中国古代科举制度和西方文官制度对中国近现代制度的影响。
二、学情分析
本课是针对高二年级学生的新授课,对于学生来说,有一定的知识基础。比如在初高中历史教材以及语文学习中都曾涉及的科举制,身边亲人的干部和公务员身份。但涉及制度的渊源和实施却知之甚少。高中生认知水平虽然有所提高,具备一定的独立思考和分析问题的能力,但欠缺的是思维深度和分析问题的能力。
三、教学目标
1、通过时间轴梳理晚清时代变化,知道科举制度废除的原因,了解学堂选官制度和留学生毕业选官制度是晚清选官制度的重要变革并理解选官制度变革带来的影响。
2、理解中国近现代文官制度的创立、形成和发展,并且能够对不同时期官员选拔的特点和影响形成自己的见解。
3、理解党管干部原则并知道建立和推行公务员制度是干部人事制度的重大改革。学会从历史的角度看待不同政治制度的产生、发展及其历史影响。
四、教
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