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  • 2026-04-22 发布于云南
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医院安全生产考核制度

第一章总则

第一条目的与依据

为全面贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,切实加强医院安全生产管理,落实各级各类人员安全生产责任,保障患者、医护人员及其他在院人员的生命财产安全,维护医院正常的医疗秩序和工作环境,依据国家相关法律法规及上级主管部门要求,结合本院实际,制定本制度。

第二条适用范围

本制度适用于医院各科室、部门(含临床、医技、行政、后勤、科研、教学等)以及所有在院工作、学习、实习、进修、务工的人员。

第三条考核原则

考核工作遵循以下原则:

(一)客观公正原则:以事实为依据,标准统一,程序规范,实事求是地评价各科室(部门)的安全生产状况。

(二)注重实效原则:考核内容与日常工作紧密结合,突出重点,注重实绩,引导科室(部门)持续改进安全生产管理水平。

(三)奖惩分明原则:考核结果与科室(部门)及相关人员的评优评先、绩效分配、责任追究等挂钩,鼓励先进,鞭策后进。

(四)持续改进原则:建立考核结果反馈机制,针对存在的问题制定整改措施,不断提升医院整体安全生产管理能力。

第二章考核组织与职责

第四条考核组织

医院安全生产委员会(以下简称“安委会”)是安全生产考核工作的领导机构,负责审定考核制度、考核方案,研究解决考核工作中的重大问题,批准考核结果。

安委会办公室(通常设在院办公室或后勤保障部/安全管理部)作为考核工作的日常办事机构,负责组织

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