2026年辅警沟通能力试题及答案.docxVIP

  • 1
  • 0
  • 约3.11千字
  • 约 8页
  • 2026-04-26 发布于四川
  • 举报

2026年辅警沟通能力试题及答案

一、单项选择题

1.你在社区巡逻时,遇到两名居民因为楼道堆放杂物发生争吵,其中一方情绪激动指着你说“你们辅警就是只管拿工资,从来不管我们小区的事,现在出事了才来”,此时你最恰当的回应是()

A.您这么说就不讲道理了,我们平时天天巡逻排查,本来就是你们自己占楼道我们早就劝过了

B.您先别生气,消消气,您这边的诉求我先记下来,今天我肯定帮你们把这个事儿协调明白

C.我就是过来帮忙协调的,你要是对我们工作有意见可以去所里投诉,先把吵架的事儿解决了再说

D.大哥/阿姨,我新来的不太清楚之前的情况,您先说说具体是怎么回事,我一定帮您处理

答案:B

解析:和情绪激动的群众沟通时,首要原则是先安抚情绪、给出明确的解决预期,再处理具体问题。A选项急于辩解,还将责任推给群众,极易激化矛盾;C选项引导群众投诉,直接将矛盾升级,不利于当前纠纷的解决;D选项虽然主动询问情况,但没有第一时间安抚对方情绪,也没有给到足够的安全感,沟通效果远不及B。B选项先稳情绪,再给出解决承诺,符合沟通逻辑,因此选B。

2.辅警小李协助民警处理一起邻里噪音扰民纠纷,报警人是怀孕8个月的孕妇,称楼上邻居天天半夜施工砸墙,自己多次沟通无果,情绪激动要求民警立刻将楼上责任人带走处理,小李下列做法符合沟通原则的是()

A.理解您的情绪,怀孕本来休息就重要,肚子大了睡不好多遭罪啊,换做是我我也

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档