轮岗实操指导手册(华为、阿里案例).docx

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轮岗的人才基础

从I型人才-T型人才-π型人才

一.“T型人才”的概念

哈佛商学院教授巴登(DorothyBarton)提出

1.VUCA时代,拥有一项专长已不够,还必须有第2、第3项专长。

2.“专业中的通才”,能在既有的专长领域里,不断跨界学习、成长,让自己的专业不可替代。宽度

3.T型人才拥有全方位思考模式,能洞悉一切,不论赋予

在相关场景下应

何种任务,都能展现优越的工作能力。用知识的能力

深度

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职能专业技能/

职能专业技能

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