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(2025年)兴国县员额法官遴选面试考题及答案

第一题：当前，最高人民法院提出“坚持和发展新时代‘枫桥经验’，推动矛盾纠纷源头预防化解”，结合兴国县作为革命老区、农业大县的实际情况，谈谈你对基层法院推进诉源治理工作的理解与具体措施。

答案要点：基层法院推进诉源治理需立足“矛盾少发生、纠纷早化解”目标，结合兴国县“红色基因+乡村治理”的特色。首先，要理解诉源治理的核心是从“终端裁决”向“前端预防”延伸。兴国县作为农业大县，矛盾多集中在土地流转、相邻关系、家事纠纷等领域，且群众受传统“无讼”文化影响较深，更适合通过非诉方式化解。

具体措施可从三方面展开：一是强化“党建+法治”联动。依托县委“红色网格”工程，与乡镇党委、村（居）委会建立定期联席会议机制，选派法官担任26个乡镇的“法治副书记”，在198个行政村设立“法官联系点”，每月固定时间下沉开展法律讲座、纠纷排查。例如，针对茶园乡、高兴镇等柑橘种植区常见的土地承包合同纠纷，可联合农业农村局提前梳理合同模板，组织村民集中培训，从源头减少“口头协议”引发的诉讼。

二是构建“多元解纷”矩阵。整合“五老人员”（老党员、老干部、老教师、老军人、老模范）、乡贤、人民调解员等本土力量，在县法院诉讼服务中心设立“苏区红调解室”，邀请具有30年基层工作经验的退休法官、乡镇干部驻点指导。对赡养、邻里等传统纠纷，优先引导通过“乡规民约+法律指引