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- 2026-05-06 发布于广东
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3D打印建筑材料科技公司3D打印技术与建筑材料专业技能培训细则
第一章总则
1.1制定目的
1.1.1为提升公司员工专业技术水平,强化3D打印技术、建筑材料研发、生产工艺、质量检测等核心技能,打造专业化技术人才队伍,适配公司3D打印建筑材料研发、生产、应用全产业链发展需求,依据国家职业技能培训相关规定,制定本细则。
1.1.2本细则聚焦专业技能标准化培训,解决员工技术薄弱、工艺不熟练、材料知识欠缺等问题,保障产品质量与技术创新能力,提升公司核心竞争力。
1.2制定依据
1.2.1依据《中华人民共和国职业教育法》《企业职工培训规定》及公司技术研发、生产运营实际需求制定。
1.3适用范围
1.3.1本细则适用于公司研发中心、生产部、质量管控部、技术服务部全体技术岗位员工,涵盖新员工、在职员工、技术骨干、核心研发人员。
1.4培训原则
1.4.1专业对口、按需施教、理论结合实操、学以致用、持续提升的原则,贴合3D打印建筑材料技术特性开展培训。
第二章培训组织与职责分工
2.1人事部
2.1.1作为培训归口管理部门,负责培训计划统筹、组织实施、档案记录、考核监督,协调内外部培训资源。
2.2研发中心
2.2.1负责制定专业培训内容、编写教材、担任内部讲师,开展3D打印材料配方、技术原理、研发流程等专项培训。
2.3生产部与质量部
2.3.1负责生产工艺、设
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