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2026安徽国际商务职业学院招聘29人考试备考题库及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某企业员工张某在工作中违规操作，导致设备损坏并造成人员轻伤。企业根据规章制度对张某进行了处分。该案例中，企业对张某的处分体现了对员工行为的哪种管理方式？()

A、惩罚性管理

B、激励性管理

C、引导性管理

D、预防性管理

答案：A

解析：企业根据规章制度对违规操作的员工进行处分，属于对不良行为的惩罚，目的是通过惩罚来制止和纠正员工的不当行为，维护企业的正常秩序和安全。这种管理方式属于惩罚性管理。B项错误，激励性管理是通过