紧急护理人力资源调配制度.docx

紧急护理人力资源调配制度

一、总则

1.1制定目的

为健全医院紧急状态下护理人力资源应急调配机制，确保突发公共卫生事件、重大事故、自然灾害及其他紧急医疗救援任务中护理人力迅速到位、科学配置、高效运行，最大限度保障患者生命安全与护理质量，依据《中华人民共和国突发事件应对法》《护士条例》《国家突发公共事件医疗卫生救援应急预案》等法律法规，结合医院实际，制定本制度。

1.2制定依据

《中华人民共和国突发事件应对法》（2007）

《护士条例》（国务院令第517号）

《国家突发公共事件医疗卫生救援应急预案》（国办函〔2006〕50号）

《医疗机构管理条例》（国务院令第149号）

《医院感染管理办法》